Junior Black Utilities Design Engineer

agap2 Italia; Cologno Monzese; Hybrid; EUR 30,000 - 42,000; Full time

Job summary

AGAP2 Italia cerca un/una Junior Black Utilities Design Engineer da inserire nel Dipartimento Meccanico, con sede a Cologno Monzese. Il ruolo contribuisce allo sviluppo di progetti di progettazione meccanica e impiantistica per sistemi di utilities, con calcoli, specifiche e schemi P&ID.

Si richiede laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Industriale, 2–4 anni di esperienza, buona conoscenza dell'inglese e disponibilità a trasferte nazionali/internazionali.

Qualifications

• Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Industriale.
• 2–4 anni di esperienza nella progettazione di Black Utilities.
• Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
• Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.

Responsibilities

• Sviluppo di calcoli ingegneristici per sistemi di generazione e distribuzione delle Utilities.
• Preparazione di specifiche tecniche, descrizioni, capitolati e computi metrici.
• Sviluppo e aggiornamento di schemi P&ID in linea con i requisiti di progetto.
• Progettazione di sistemi quali acqua refrigerata, acqua calda, glicole, vapore, aria compressa, acqua potabile, drenaggio e scarichi.
• Coordinamento con team multidisciplinari, gruppi di modellazione 3D e consulenti esterni.
• Supporto nella valutazione tecnica delle offerte e nella preparazione della documentazione di gara.

Skills

Calcolo ingegneristico

Progettazione meccanica

Lavoro di squadra

Gestione di progetti

Education

Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica

Laurea magistrale in Ingegneria Industriale

Tools

Revit MEP

Navisworks

BIM 360

Autodesk Construction Cloud

Job description

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018 la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Per una realtà internazionale nel settore dell'ingegneria, siamo alla ricerca di un/una Junior Black Utilities Design Engineer da inserire all'interno del dipartimento Mechanical, per contribuire allo sviluppo di progetti di progettazione meccanica e impiantistica.

• Sviluppo di calcoli ingegneristici per sistemi di generazione e distribuzione delle Utilities.
• Preparazione di specifiche tecniche, descrizioni, capitolati e computi metrici.
• Sviluppo e aggiornamento di schemi P&ID in linea con i requisiti di progetto.
• Progettazione di sistemi quali acqua refrigerata, acqua calda, glicole, vapore, aria compressa, acqua potabile, drenaggio e scarichi.
• Coordinamento con team multidisciplinari, gruppi di modellazione 3D e consulenti esterni.
• Supporto nella valutazione tecnica delle offerte e nella preparazione della documentazione di gara.
• Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Ingegneria Industriale.
• 2–4 anni di esperienza nella progettazione di Black Utilities.
• Esperienza nei calcoli di dimensionamento dei sistemi di distribuzione e generazione delle Utilities.
• Conoscenza della documentazione tecnica e degli standard ingegneristici.
• Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
• Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.

Costituiscono un plus

• Esperienza in progetti farmaceutici o Data Center.
• Conoscenza di Revit MEP, Navisworks, BIM 360, Autodesk Construction Cloud o altri strumenti BIM.
• Familiarità con sistemi BMS, sistemi di controllo, testing e commissioning.
• Esperienza maturata su progetti nazionali e internazionali.

Sede di lavoro: Cologno Monzese (MI)

Modalità di lavoro: Ibrida, con presenza presso la sede di Cologno Monzese.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della L. 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679.