Hybrid: Junior Recruiter & HR Back Office (LinkedIn)

Ali Professional; Milano; Hybrid; EUR 23,000 - 24,000; Full time

Job summary

Ali Divisione D&I cerca un/a junior Recruiter appartenente alle Categorie Protette L.68/99, da inserire all'interno del team.

La risorsa supporterà il team nelle attività di back office HR, recruiting e prima fase di selezione, occupandosi di pubblicazione annunci, LinkedIn Recruiter, ricerca candidati e colloqui telefonici di preselezione. È previsto 2 giorni di smart working settimanali dopo la formazione.

Qualifications

• Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro.
• Gestione della pagina LinkedIn Recruiter.
• Ricerca e individuazione dei candidati.
• Colloqui telefonici di prima selezione.
• Primo screening dei CV.
• Aggiornamento e gestione del database candidati.
• Supporto alle attività quotidiane di recruiting.

Responsibilities

• Supporto alle attività quotidiane di recruiting.
• Back office HR e prima fase di selezione.
• Gestione database candidati e archiviazione CV.
• Allineamento con il team sulle esigenze di assunzione.

Skills

Back office HR

Recruiting

Screening CV

Telefonic interviews

Database management

Tools

LinkedIn Recruiter

Excel

Job description

Ali Divisione D&I cerca un/a junior Recruiter appartenente alle Categorie Protette L.68/99, da inserire all'interno del team.

La risorsa supporterà il team nelle attività di back office HR, recruiting e prima fase di selezione, occupandosi di pubblicazione annunci, LinkedIn Recruiter, ricerca candidati e colloqui telefonici di preselezione. È previsto 2 giorni di smart working settimanali dopo la formazione.