HR Recruiter

During S.p.a. - People; Vicenza; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

During Spa ricerca una figura di HR Recruiter per la filiale di Vicenza. La risorsa gestirà l’intero processo di ricerca e selezione per i clienti, dalla pubblicazione degli annunci allo screening dei curricula e ai colloqui, in presenza o da remoto.

Sono richieste almeno 4–5 anni in ruoli di recruiter in contesti agenzia per il lavoro, laurea in ambito umanistico, psicologico, giuridico o economico, e ottime capacità relazionali.

Competenze

• Necessaria esperienza in ruoli di recruiter in contesti di agenzia per il lavoro (4–5+ anni).
• Laurea in ambito umanistico, psicologico, giuridico o economico.
• Ottime capacità relazionali e comunicative."
• Forte orientamento al cliente e al lavoro di squadra."
• Buona gestione degli strumenti HR e delle banche dati.

Mansioni

• Gestire l’analisi delle job description.
• Pubblicare gli annunci.
• Effettuare lo screening dei curricula.
• Condurre colloqui di selezione, in presenza o da remoto.
• Contattare i clienti per le esigenze di assunzione.
• Proporre soluzioni di recruiting.
• Supportare nelle fasi di inserimento del personale.
• Aggiornare le banche dati.
• Gestire attività amministrative di base legate alle assunzioni.
• Collaborare con il team per gli obiettivi di filiale.

Conoscenze

Relazioni interpersonali

Comunicazione

Orientamento al cliente

Teamwork

Proattività

Organizzazione

Formazione

Titolo in ambito umanistico/psicologico/giuridico/economico

Strumenti

Gestionali HR

Piattaforme recruiting

Social network professionali

Descrizione del lavoro

During Spa è una realtà consolidata nel settore delle risorse umane, attiva nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione, formazione e consulenza HR per aziende di diversi settori. L’azienda opera con un approccio orientato alla qualità del servizio e alla valorizzazione delle persone. L’obiettivo è creare incontri efficaci tra talenti e imprese, supportando i clienti lungo l’intero ciclo di vita del personale. L’ambiente di lavoro è dinamico, collaborativo e attento allo sviluppo professionale.

Informazioni sul ruolo

Per la nostra Filiale di Vicenza siamo alla ricerca di una figura di Hr Recruiter. La risorsa si occuperà dell’intero processo di ricerca e selezione del personale per i clienti della filiale.

Responsabilità

• Gestire l’analisi delle job description
• Pubblicare gli annunci
• Effettuare lo screening dei curricula
• Condurre colloqui di selezione, sia telefonici sia in presenza che da remoto
• Partecipare al contatto con i clienti per la raccolta delle esigenze
• Proporre soluzioni di recruiting
• Supportare nelle fasi di inserimento del personale
• Aggiornare le banche dati
• Gestire attività amministrativa di base legata alle assunzioni
• Collaborare con il team interno per il raggiungimento degli obiettivi di filiale
• Esperienza in ruoli di recruiter in contesti di agenzia per il lavoro di almeno 4-5 anni
• Titolo di studio in ambito umanistico, psicologico, giuridico o economico

Competenze richieste

• Ottime capacità relazionali e di comunicazione
• Orientamento al cliente e attitudine al lavoro in team
• Buona dimestichezza con i principali strumenti digitali, gestionali HR, piattaforme di recruiting e social network professionali
• Motivazione alla crescita nel settore delle risorse umane
• Proattività e capacità organizzativa

Compenso e Orari di lavoro

Fascia RAL dai 25.000€ ai 30.000€ annui da valutare in base alla seniority del profilo.

Inserimento full time, dal Lunedì al Venerdì