HR Generalist: Payroll, Onboarding & People Ops

NewPrinces Group; Parma; In loco; EUR 34.000 - 36.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Princes Italia S.p.A. – Stabilimento di Ozzano Taro (PR) cerca un HR Generalist con responsabilità trasversali sui principali processi HR di sito.

Ruolo operativo sulla gestione amministrativa del personale, payroll, presenze, formazione, onboarding e attività di people management, riferimento per dipendenti e responsabili. La figura supporta l’amministrazione del personale e garantisce conformità contrattuale.

Competenze

• Gestione amministrativa del personale e payroll.
• Cura delle anagrafiche e documentazione HR.
• Conoscenza di Zucchetti preferenziale e Excel.

Mansioni

• Amministrazione del personale e Payroll.
• Gestione documentazione assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni.
• Gestire e verificare le presenze e le assenze.
• Raccogliere e predisporre variabili mensili per le paghe.
• Interfacciarsi con la payroll per cedolini e controlli.

Conoscenze

Payroll

Amministrazione HR

Gestione presenze

Onboarding

Formazione

People management

Formazione

Laurea preferibilmente in Economia/Giurisprudenza/Scienze Politiche/Psicologia/Risorse Umane

Strumenti

Zucchetti

Microsoft Excel

Descrizione del lavoro

Princes Italia S.p.A. – Stabilimento di Ozzano Taro (PR) cerca un HR Generalist con responsabilità trasversali sui principali processi HR di sito.

Ruolo operativo sulla gestione amministrativa del personale, payroll, presenze, formazione, onboarding e attività di people management, riferimento per dipendenti e responsabili. La figura supporta l’amministrazione del personale e garantisce conformità contrattuale.