Hr generalist m/f

During SpA; Genova; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

During SpA, Agenzia per il lavoro, filiale di Genova, cerca un HR Generalist (m/f) per un'azienda multinazionale nel settore logistico, con responsabilità di gestione amministrativa e selezione del personale.

Le attività includono rilevazione presenze, gestione buste paga, onboarding, formazione e supporto contabile del personale. RAL 30.000–45.000 euro, contratto a tempo pieno e sede a Genova.

Competenze

• Esperienza in gestione amministrativa e selezione del personale.

Mansioni

• Gestione delle attività di amministrazione del personale, dall'inserimento alla gestione ordinaria.
• Rilevazione e inserimento delle presenze, ferie e assenze.
• Verifica delle buste paga e supporto nel controllo costi del personale.
• Gestione onboarding e documentazione HR per nuovi assunti.
• Organizzazione e pianificazione di visite mediche e sorveglianza sanitaria.
• Pianificazione corsi di formazione e aggiornamento del personale.
• Selezione del personale e gestione dei colloqui.
• Supporto alle altre attività HR in funzione delle esigenze aziendali.

Conoscenze

Gestione amministrativa e selezione

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Genova

During S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Genova, ricerca per azienda multinazionale operante nel settore della logistica:

HR GENERALIST (m/f) - ADMINISTRATION& RECRUITING

La risorsa sarà inserita all'interno dell'area Risorse Umane e si occuperà principalmente della gestione amministrativa e selezione del personale.

Attività principali:

• Gestione delle attività di amministrazione del personale, dalla fase di inserimento alla gestione ordinaria del rapporto di lavoro;


• Rilevazione e inserimento delle presenze, con verifica di ferie, permessi, assenze e altre variabili mensili;


• Controllo e verifica delle buste paga;


• Supporto nella gestione e analisi dei costi del personale, inclusa la registrazione e gestione della partita doppia relativa alle principali scritture contabili del personale;


• Gestione delle attività di onboarding dei nuovi dipendenti e della relativa documentazione;


• Organizzazione e pianificazione delle visite mediche e degli adempimenti connessi alla sorveglianza sanitaria;


• Pianificazione e gestione operativa dei corsi di formazione e aggiornamento del personale;


• Selezione del personale e gestione dei colloqui;


• Supporto alle ulteriori attività HR in funzione delle esigenze organizzative dell'azienda.

#offertedelmese

RAL da 30000,00 a 45000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)