HR AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE-PAYROLL

Manpower Reggio Emilia Bus Profess; Emilia-Romagna; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Job summary

AZIENDA METALMECCANICA STRUTTURATA di Reggio Emilia cerca una risorsa HR Generalist con focus sull'amministrazione del personale. La figura si occupa della gestione payroll, della contrattualistica e del monitoraggio delle scadenze amministrative in conformità alle normative vigenti.

Si richiede esperienza in HR Administration, conoscenza di Zucchetti e capacità di lavorare in team. Contratto a tempo indeterminato, orario 08:00–12:00 e 13:30–17:30, sede Reggio Emilia.

Qualifications

• Esperienza in ambito HR Administration (min 2 anni).
• Capacità di gestione dati payroll e contratti.

Responsibilities

• Raccolta e verifica dei dati necessari all'elaborazione dei cedolini paga tramite gestionale Zucchetti.
• Controllo e validazione delle presenze, delle ore lavorate, assenze, straordinari e relative anomalie.
• Supporto alle attività di elaborazione payroll in coordinamento con referenti interni ed esterni.
• Gestione dell'intero iter amministrativo relativo al rapporto di lavoro.
• Predisposizione della documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni).
• Aggiornamento e gestione dell'anagrafica dipendenti.
• Supporto ai dipendenti per aspetti amministrativi e contrattuali.
• Monitoraggio delle scadenze amministrative e assicurazione della corretta applicazione della normativa vigente.
• Scouting, Ricerca&Selezione, screening cv, pubblicazione e monitoraggio annunci

Skills

Amministrazione HR

Payroll

Contrattualistica

Lingua Inglese

Tools

Zucchetti

Job description

AZIENDA METALMECCANICA STRUTTURATA

PER AZIENDA METALMECCANICA STRUTTURATA DI REGGIO EMILIA RICERCHIAMO:

HR GENERALIST- AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

La risorsa entrerà a far parte dell'ufficio Risorse Umane e si occuperà della gestione amministrativa del personale, garantendo il corretto presidio delle attività legate all'elaborazione paghe e alla contrattualistica.

Principali responsabilità

• Raccolta e verifica dei dati necessari all'elaborazione dei cedolini paga tramite gestionale Zucchetti;
• Controllo e validazione delle presenze, delle ore lavorate, assenze, straordinari e relative anomalie;
• Supporto alle attività di elaborazione payroll in coordinamento con i referenti interni ed esterni;
• Gestione dell'intero iter amministrativo relativo al rapporto di lavoro;
• Predisposizione della documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni);
• Aggiornamento e gestione dell'anagrafica dipendenti;
• Supporto ai dipendenti per aspetti amministrativi e contrattuali;
• Monitoraggio delle scadenze amministrative e assicurazione della corretta applicazione della normativa vigente.
• Scouting, Ricerca&Selezione, screening cv, pubblicazione e monitoraggio annunci

Requisiti

• Esperienza pregressa in ambito HR Administration di almeno 2 anni preferibilmente in ambito AZIENDALE
• Conoscenza del gestionale Zucchetti;
• Buona conoscenza delle attività di amministrazione del personale e gestione contrattuale;
• Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio;
• Gradita conoscenza buona della lingua inglese
• Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
• Predisposizione al lavoro in team e alla relazione con interlocutori interni.

Soft Skills

• Orientamento al lavoro di squadra.
• Capacità di analisi critica dei processi e dei dati.
• Proattività e orientamento al risultato.
• Organizzazione, flessibilità e gestione delle priorità.
• Capacità di operare efficacemente gestendo richieste provenienti da diversi interlocutori, soprattutto nei periodi di chiusura contabile e reporting.

Inquadramento

• Contratto a tempo indeterminato
• RAL indicativa compresa tra 30.00€ e 38.000
• Orario di lavoro: 08–12 13:30–17:30

Sede di lavoro

Reggio Emilia- MANCASALE

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026