HR Administrative & Payroll Specialist

Coopservice; Reggio Emilia; Híbrido; EUR 29.000 - 38.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Coopservice cerca una risorsa da inserire nell'area payroll e amministrazione del personale. In questa posizione verrai coinvolto nel controllo delle presenze, nell'elaborazione dei cedolini mensili e negli adempimenti contributivi e retributivi, assicurando accuratezza e puntualità.

Ti verrà richiesto di utilizzare INAZ e Office, lavorare su CCNL Multiservizi e avere predisposizione al cambiamento. Laurea in economia preferibilmente, esperienza in uffici paghe di almeno 2 anni, capacità di

Formación

• Laurea in economia o equivalente.
• Buona conoscenza di INAZ e Office.
• Esperienza in uffici paghe o payroll (≥2 anni).
• Conoscenza CCNL Multiservizi, Logistica/Trasporti, Vigilanza Privata.
• Flessibilità e learning agility per crescita in Coopservice.

Responsabilidades

• Supportare la gestione delle presenze e la chiusura degli eventi mensili.
• Verificare la correttezza di tutti gli eventi mensili (malattie, infortuni, ferie, permessi).
• Elaborare i cedolini mensili e gli adempimenti mensili/annuali contributivi e retributivi.
• Collaborare con il team HR per l’ottimizzazione dei processi paghe.

Conocimientos

Formazione economica

INAZ gestionale

Office

Gestione processi

CCNL Multiservizi

Esperienza paghe

Learning agility

Educación

Laurea in Economia

Herramientas

INAZ

Pacchetto Office

Descripción del empleo

LA TUA PROFESSIONALITA’ | Come valorizzarla in Coopservice

• Contribuendo in mantiere determinante ad uno dei processi chiave in una azienda labour intensive come la nostra;
• Supportando con competenze organizzative e normative i colleghi che gestiscono i processi di business nelle fasi cruciali di \"chiusura\" delle presenze;
• Garantendo la verifica della correttezza di tutti glieventi mensiligestendo con precisione e puntualità i diversi istituti: malattie, infortuni, maternità, ferie, permessi, ecc...
• Operando con competenza ed efficacia nel processo di elaborazione dei cedolini mensilie degli adempimenti mensili ed annuali di tipo contributivo e retributivo.

Località: Reggio Emilia | Sede centrale

Tipo di contratto: Tempo indeterminato Full Time

PROFILO | Le skills che ti supportano

• Formazione, preferibilmente universitaria, in ambito economico;
• Ottima conoscenza del gestionale INAZ (costituisce un plus) e del pacchetto Office;
• Spiccato orientamento alla gestione delle attività e dei processi con strumenti digitali;
• Conoscenza dei CCNL Multiservizi, Logistica/Trasporti, Vigilanza Privata;
• Pregressa esperienza in uffici paghe e/o di amministrazione del personale strutturati o studi di consulenza (almeno 2 anni);
• Flessibilità, orientamento al cambiamento e spiccata learning agility favoriranno il tuo percorso di crescita Coopservice.

Coopservice è un equal opportunity employer e sostiene e valorizza le diversità.

Tutte le candidature per le posizioni aperte saranno accolte e verranno valutate sulla base delle esperienze e delle competenze rispetto al profilo di ruolo per la posizione aperta indipendentemente da colore, razza, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriale, età, orientamento politico, appartenenza sindacale, religione o credo.