Host

SGB Humangest Holding

Roma

On-site

EUR 28,000 - 36,000

Full time

9 days ago

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Job summary

SGB Humangest Holding cerca per importante azienda cliente operante nel settore hotellerie un/una Host. La figura gestirà l'accoglienza e l'esperienza degli ospiti nell'area reception e nel soggiorno, collaborando con housekeeping e ristorazione per offrire un servizio impeccabile.

Si richiedono esperienza nel settore, conoscenza dell'inglese e ottime capacità organizzative e comunicative. Disponibilità a turni dalle 07:00 alle 23:00 e predisposizione a relazioni con gli ospiti; contratto CCNL

Qualifications

  • Esperienza pregressa nel settore dell'ospitalità.
  • Conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue straniere sono un plus.
  • Ottime capacità organizzative e comunicative.
  • Predisposizione alle relazioni con gli ospiti.
  • Flessibilità ad adattarsi alle diverse mansioni del ruolo in base alle esigenze operative.
  • Disponibilità a lavorare su turni: mattina e sera, dalle 07:00 alle 23:00.

Responsibilities

  • Effettuare check-in e check-out.
  • Verificare le preferenze degli ospiti.
  • Gestire le prenotazioni e le attività pre-arrivo e post-partenza.
  • Consegnare i bagagli in camera quando necessario.
  • Coordinare la colazione per gli ospiti.
  • Consegnare gli ordini del servizio in camera.
  • Gestire reclami e richieste degli ospiti.
  • Coordinare il team di housekeeping in loco.
  • Organizzare le aree bar, lounge e palestra.
  • Svolgere funzioni di concierge e assistere gli ospiti con informazioni sulla città.
  • Preparare i report giornalieri (inclusi i report di housekeeping).

Skills

Inglese
Organizzazione
Comunicazione
Relazioni con gli ospiti
Flessibilità
Turni 07:00-23:00

Job description

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore hotellerie, la figura di un/una Host.

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

L'Host gestirà il soggiorno degli ospiti e la loro esperienza con l'hotel. Si occuperà di tutte le attività relative all'area reception e all'esperienza degli ospiti (sala da pranzo, lounge, honesty bar, palestra e sale riunioni). Coordinerà i report richiesti dall'House Manager e le attività per gli ospiti con gli altri hotel del portfolio.

Responsabilità principali:
  • Effettuare check-in e check-out
  • Verificare le preferenze degli ospiti
  • Gestire le prenotazioni e le attività pre-arrivo e post-partenza
  • Consegnare i bagagli in camera quando necessario
  • Coordinare la colazione per gli ospiti
  • Consegnare gli ordini del servizio in camera
  • Gestire reclami e richieste degli ospiti
  • Coordinare il team di housekeeping in loco
  • Organizzare le aree bar, lounge e palestra
  • Svolgere funzioni di concierge e assistere gli ospiti con informazioni sulla città
  • Preparare i report giornalieri (inclusi i report di housekeeping)
Requisiti richiesti

Sono richiesti:

  • Esperienza precedente nel settore dell'ospitalità
  • Conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue straniere costituiscono un plus
  • Ottime capacità organizzative e comunicative
  • Predisposizione alle relazioni con gli ospiti
  • Flessibilità nell'adattarsi alle diverse mansioni del ruolo in base alle esigenze operative
  • Disponibilità a lavorare su turni: mattina e sera, nell'intervallo 07:00-23:00

Luogo di lavoro: Roma centro (RM)

Tipologia contrattuale

CCNL Turismo - 4° livello

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

  • Screening delle candidature
  • Primo colloquio conoscitivoColloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
  • Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679

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