Front Office Ufficio Cassa

Union Lido Mare; Cavallino-Treporti; On-site; EUR 22,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Alloggio

Formazione iniziale

Ambiente internazionale

Opportunità di crescita

Esperienza nel turismo

Job summary

UNION LIDO MARE cerca un addetto/a all'Ufficio Cassa da inserire nel team. Il ruolo prevede gestione pagamenti, emissione ricevute e registrazione transazioni, con attenzione al contante e alle diverse modalità di pagamento.

La posizione è stagionale, full-time su turni, 40 ore settimanali, con alloggio disponibile. Formazione iniziale e affiancamento operativo garantiti in ambiente dinamico e internazionale.

Qualifications

• Buone capacità di calcolo e attenzione ai dettagli.
• Precisione, affidabilità e senso di responsabilità.
• Ottime capacità comunicative e relazionali.
• Buona conoscenza dell'inglese e del tedesco; una quarta lingua è titolo preferenziale.
• Disponibilità a turni, inclusi weekend e festivi.
• Candidato/a motivato/a ad apprendere e crescere professionalmente.

Responsibilities

• Gestione delle operazioni di pagamento e incasso.
• Emissione di ricevute, documenti fiscali e registrazione delle transazioni.
• Gestione contante e delle altre modalità di pagamento.
• Gestione di richieste o contestazioni con supporto del referente.
• Verifica e quadratura di cassa secondo procedure.
• Mantenimento ordine e organizzazione area di lavoro.
• Collaborazione con altri reparti per servizio puntuale ed efficiente.

Skills

Calcolo accurato

Attenzione ai dettagli

Capacità comunicative

Lavoro di squadra

Orientamento al cliente

Inglese

Tedesco

Job description

Chi stiamo cercando

Addetto/a Ufficio Cassa

Siamo alla ricerca di addetti/e all'Ufficio Cassa precisi, affidabili e orientati al cliente da inserire nel nostro team. La persona selezionata contribuirà alla gestione delle operazioni di cassa garantendo accuratezza, professionalità e un servizio efficiente agli ospiti della struttura.

Responsabilità principali

• Gestione delle operazioni di pagamento e incasso.
• Emissione di ricevute, documenti fiscali e registrazione delle transazioni.
• Corretta gestione del denaro contante e delle altre modalità di pagamento.
• Gestione di eventuali richieste, problematiche o contestazioni dei clienti con il supporto del responsabile di riferimento.
• Verifica e quadratura di cassa secondo le procedure aziendali.
• Mantenimento dell'ordine e dell'organizzazione dell'area di lavoro.
• Collaborazione con gli altri reparti per garantire un servizio puntuale ed efficiente.

Requisiti richiesti

• Buone capacità di calcolo e attenzione ai dettagli.
• Precisione, affidabilità e senso di responsabilità.
• Ottime capacità comunicative e relazionali.
• Buona conoscenza della lingua inglese e della lingua tedesca.
• La conoscenza di una quarta lingua costituisce titolo preferenziale.
• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
• Attitudine al lavoro di squadra e orientamento al cliente.
• Si valutano positivamente anche candidature senza esperienza specifica, purché motivate ad apprendere e a crescere professionalmente.

Cosa offriamo

• Formazione iniziale e affiancamento operativo.
• Ambiente di lavoro dinamico, internazionale e collaborativo.
• Opportunità di crescita professionale e acquisizione di nuove competenze.
• Esperienza all'interno di una delle principali realtà del turismo all'aria aperta.
• Disponibilità di alloggio.

Se sei una persona precisa, dinamica e orientata al contatto con il pubblico, inviaci la tua candidatura allegando il tuo Curriculum Vitae aggiornato.

Sede di lavoro: UNION LIDO MARE, 30013 Cavallino-Treporti (VE)

Contratto: tempo determinato stagionale full-time su turni, 40 ore settimanali con un giorno di riposo garantito.

CCNL applicato: Turismo - Campeggi e Villaggi Turistici (Turismo Aria Aperta).

Retribuzione: RAL compresa tra € 22.000 e € 24.000, da riproporzionare in base all'effettiva durata del contratto stagionale e all'inquadramento professionale.

La selezione è rivolta a candidati e candidate di qualsiasi genere, età, nazionalità o provenienza, nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione previsti dalla normativa vigente (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006).

Ti aspettiamo nel nostro team!