Export Area Manager - Arredo & Design

Michael Page; Lombardia; In loco; EUR 50.000 - 65.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Michael Page ricerca un Export Manager per un’azienda di arredamento e design di alto livello, con responsabilità di sviluppare e consolidare la presenza sui mercati internazionali.

La risorsa gestirà dealer, distributori e showroom, definendo strategie commerciali, negoziando condizioni e monitorando KPI, fatturato e marginalità, con disponibilità a frequenti trasferte all’estero.

Competenze

• Esperienza in ruoli Export Manager/Area Manager o International Sales.
• Esperienza nello sviluppo commerciale B2B sui mercati internazionali.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.
• Disponibilità a trasferte internazionali frequenti.

Mansioni

• Sviluppo commerciale dei mercati internazionali assegnati e consolidamento di clienti esistenti.
• Gestione e sviluppo di dealer, distributori, showroom, agenti e partner locali.
• Individuazione di nuove opportunità di business e partnership.
• Definizione e implementazione di strategie commerciali e negoziazione di condizioni.
• Monitoraggio KPI di vendita, fatturato e marginalità; analisi di mercato e reportistica.
• Partecipazione a fiere internazionali e trasferte all’estero.

Conoscenze

Export management

Negoziazione

Analisi di mercato

Inglese fluente

Descrizione del lavoro

Per azienda operante nel settore arredamento e design, ricerchiamo una figura di Export Manager, che avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare la presenza dell'azienda sui mercati internazionali, gestendo clienti, partner e opportunità commerciali nelle aree geografiche di competenza, che verranno definite insieme all'azienda in funzione dell'esperienza, del network e delle caratteristiche del profilo individuato.

Dettagli sul cliente

Azienda operante nel settore arredamento e design alta gamma.

Descrizione

La risorsa si occuperà di:

• Sviluppo commerciale dei mercati internazionali assegnati, attraverso l'acquisizione di nuovi clienti e il consolidamento di quelli esistenti;
• Gestione e sviluppo dei rapporti con dealer, distributori, showroom, agenti, studi di architettura e altri partner locali;
• Individuazione di nuove opportunità di business, nuovi canali e potenziali partnership;
• Definizione e implementazione delle strategie commerciali per i mercati di riferimento, in linea con gli obiettivi aziendali;
• Negoziazione di condizioni commerciali, accordi e partnership, nel rispetto delle politiche aziendali;
• Monitoraggio delle performance commerciali, dei KPI di vendita, fatturato, marginalità e andamento dei diversi mercati;
• Analisi dei mercati di riferimento, della concorrenza e delle principali tendenze del settore;
• Elaborazione di forecast, budget e reportistica commerciale periodica;
• Partecipazione a fiere internazionali, eventi, presentazioni di prodotto e visite presso clienti e partner;
• Disponibilità a trasferte internazionali nelle aree di competenza.

Profilo del Candidato

• Esperienza pregressa in ruoli di Export Manager, Area Manager o International Sales, preferibilmente maturata nel settore arredamento, design, complementi, illuminazione o affini;
• Solida esperienza nello sviluppo commerciale B2B sui mercati internazionali;
• Capacità di sviluppare nuovi mercati e costruire relazioni commerciali di lungo periodo;
• Buone capacità di negoziazione e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
• Capacità di analisi delle performance commerciali e sensibilità rispetto a fatturato e marginalità;
• Ottima conoscenza della lingua inglese, requisito indispensabile;
• La conoscenza di ulteriori lingue straniere sarà considerata un plus;
• Disponibilità a effettuare trasferte frequenti all'estero.

offerta di lavoro

• Contratto a tempo indeterminato.
• Retribuzione annua lorda compresa tra 50000 e 65000 euro.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.