DIRETTORE/DIRETTRICE PUNTO VENDITA

Gi Group SpA Filiale di Verona; Veneto; On-site; EUR 21,000 - 22,000; Full time

Benefits offered by this job

Contratto a tempo determinato

Inquadramento: 3° livello

Sede Verona

Job summary

Gi Group SpA Verona cerca un Direttore di Punto Vendita per una importante realtà della ristorazione. La figura presidierà la gestione operativa e commerciale del locale, coordinando il personale, fornitori e clienti, e adattando l’offerta agli standard aziendali.

Nell’area responsabilità: verificare la qualità del servizio, definire interventi per migliorare produzione ed erogazione, gestire la sicurezza, l’igiene e la formazione del personale, controllare i costi e i risultati economici,

Qualifications

• Esperienza di almeno 3–5 anni come Responsabile/Direttrice in settori analoghi (Ristorazione/Retail)
• Conoscenze tecniche operative e manageriali relative all’attività
• Conoscenza della lingua inglese
• Disponibilità e flessibilità oraria

Responsibilities

• Verificare la corrispondenza del servizio con gli standard di qualità ed efficienza
• Definire e attuare iniziative per risolvere criticità nella produzione ed erogazione del servizio
• Gestire il personale e coordinare l’approvvigionamento delle merci
• Assicurare l’applicazione delle direttive su Sicurezza, Qualità e Ambiente
• Gestire attività amministrative previste dal ruolo
• Gestire i rapporti con fornitori e enti
• Assicurare formazione e addestramento del personale operativo
• Gestire il budget e i risultati economici del punto vendita

Skills

Gestione personale

Conoscenze tecniche

Inglese

Flessibilità oraria

Job description

FILIALE: VERONA

Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), ricerca per importante realtà della ristorazione commerciale, dinamica e in forte espansione, presente su tutto il territorio nazionale con numerosi punti vendita, una figura di:

DIRETTORE/DIRETTRICE PUNTO VENDITA

Il Direttore/La Direttrice, figura cardine per la corretta gestione del punto vendita, sia gestionale che operativa, a stretto contatto con i propri colleghi, fornitori e clienti, ha il compito di presidiare e sviluppare le performance commerciali del locale, implementando e tarando le caratteristiche dell’offerta e degli assortimenti ed agendo sull’organizzazione del lavoro.

Nello specifico, si occuperà di:

• verificare la rispondenza del servizio al cliente e agli standard di qualità ed efficienza stabiliti;
• definire ed attuare le iniziative necessarie per risolvere criticità nella produzione ed erogazione del servizio, occupandosi della gestione del personale;
• assicurare la corretta applicazione delle direttive aziendali in merito alla Sicurezza e alle disposizioni di Qualità, Igiene e Ambiente;
• svolgere le attività amministrative previste dal ruolo;
• coordinare l’approvvigionamento delle merci e mantenere i rapporti con i fornitori/gli enti;
• assicurare le attività di formazione e addestramento del personale operativo assegnato;
• essere responsabile della gestione del budget;
• essere responsabile dei risultati economici e della gestione operativa del punto vendita di sua competenza.

Requisiti minimi

• esperienza di almeno 3/5 anni come Responsabile-Direttore/Direttrice in settori analoghi (Ristorazione Commerciale/Collettiva, GDO, Retail);
• conoscenze tecniche operative e manageriali relative all’attività;
• conoscenza delle lingue (inglese);
• disponibilità e flessibilità oraria.

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato
• CCNL Turismo – Pubblici Esercizi
• Contratto full-time
• Retribuzione: € 1.900 – € 2000 lordi/mese
• Inquadramento: 3° livello (in base al’esperienza)
• Sede di lavoro Verona

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati