Una candidatura mirata per questo annuncio — un curriculum e una lettera di presentazione pensati per rispondere alle esigenze dell'annuncio.
Gi Pro Textile, azienda del gruppo Gi Group, cerca un Capo Reparto per il sito di Teramo. Si occuperà di organizzare e coordinare le attività produttive, verificare l'avanzamento delle lavorazioni e gestire turni e risorse.
Offerta: assunzione diretta a tempo determinato finalizzata alla stabilizzazione; orario dal lunedì al venerdì 8:00-17:00; livello 5 CCNL tessile industria. Retribuzione prevista di 2.037€ lordi mensili.
Luogo di lavoro: Teramo
Gi Pro Textile è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nell'ambito tessile.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore selezioniamo:
Orario di lavoro: full time giornaliero dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 17:00.
Offerta Contrattuale: Inserimento con iniziale contratto di assunzione diretta a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione in azienda.
CCNL applicato: ccnl tessile industria;
Livello di inquadramento: 5
La retribuzione prevista è pari a € 2037 lordi mensili definita in base all' inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.
Luogo di lavoro: Sant'Omero (TE).
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati