Capo/a Reparto Macelleria

Carrefour Italy; Burolo; In loco; EUR 36.000 - 48.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Livello CCNL DMO 2°

Sconti Carrefour 15%

Percorsi di carriera e formazione

Descrizione del lavoro

Carrefour Italia cerca un Capo Reparto macelleria con una forte attitudine manageriale per guidare il team e raggiungere gli obiettivi commerciali nel reparto.

Avrai responsabilità di gestione turni, formazione e motivazione del personale, analisi dei costi e dei principali indicatori di performance, oltre a coordinarti con il responsabile di mercato e con gli altri reparti. Sono previsti percorsi di sviluppo e benefit legati al ruolo.

Competenze

• Esperienza come responsabile di reparto macelleria oppure come vice responsabile con almeno cinque anni di esperienza.
• Capacità di gestire un team, organizzare i turni, formare e motivare le persone.
• Capacità di leggere e analizzare il conto economico del reparto e monitorare i principali indicatori di prestazione.
• Familiarità con sistemi informatici per la gestione degli ordini.

Mansioni

• Guiderai e motiverai il team di vendita per raggiungere gli obiettivi.
• Ti coordinerai con il responsabile di mercato e gli altri responsabili di reparto.
• Gestirai gli ordini e monitorerai i risultati del tuo reparto in termini di vendite, ricavi, soddisfazione dei clienti e costi.
• Sarai coinvolto anche in attività operative, nel punto vendita, in ufficio e in magazzino.

Conoscenze

Team leadership

Analisi economico-reparto

Gestione ordini/informatici

Orientamento al cliente

Conoscenza prodotti macelleria

Strumenti

Sistemi informatici gestione ordini

Descrizione del lavoro

Porta la tua passione e la tua grande professionalità, affianca un gruppo di colleghi/e affiatati/i e fai la differenza per la Sostenibilità sociale e ambientale: lavora nei nostri supermercati!

COSA CI ASPETTIAMO DA TE

Sei la persona giusta per questo ruolo se hai:

• esperienza come responsabile di reparto macelleria oppure come vice responsabile con almeno cinque anni di esperienza
• capacità di gestire un team, organizzare i turni, formare e motivare le persone
• capacità di leggere e analizzare il conto economico del reparto e monitorare i principali indicatori di prestazione
• familiarità con sistemi informatici per la gestione degli ordini

Per il reparto macelleria, ci aspettiamo inoltre che tu:

• conosca a fondo i prodotti trattati
• sappia utilizzare le attrezzature tecniche come bilancia, coltelli e forni
• abbia un atteggiamento orientato al cliente e al consiglio
• sia motivato al raggiungimento degli obiettivi

COSA FARAI

In qualità di Capo Reparto assumerai un ruolo manageriale, per il quale:

• guiderai e motiverai il team di vendita per raggiungere gli obiettivi
• ti coordinerai con il responsabile di mercato e gli altri responsabili di reparto
• gestirai gli ordini e monitorerai i risultati del tuo reparto in termini di vendite, ricavi, soddisfazione dei clienti e costi
• sarai coinvolto anche in attività operative, nel punto vendita, in ufficio e in magazzino

COSA TI POSSIAMO OFFRIRE?

• Inquadramento al 2° livellodel CCNL DMO con retribuzione commisurata all'esperienza nel ruolo, al potenziale di crescita e alle competenze tecniche;
• Scontisulla tua spesa nei negozi Carrefour fino al 15%;
• Percorsi di carriera e formativi pensati per il tuo profilo.

Entrando in Princes Retail, troverai un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni. Farai parte di un'azienda solida che investe sull'innovazione, siamo infatti tra le prime in Europa ad avere un approccio integrato tra industria e distribuzione.

QUALI SONO I PROSSIMI STEP

Se la tua candidatura sarà in linea con quanto descritto, ti contatteremo per un primo colloquio online. In seguito, potresti incontrare di persona il responsabile del personale della tua zona.

ASPETTIAMO IL TUO CV!

Consulta anche le altre opportunità presenti sulla nostra pagina dedicata alle offerte di lavoro.

Carrefour Italia opera nel settore della grande distribuzione in Italia con una rete multi-formato di oltre 1.200 punti vendita, di cui oltre 900 in franchising, nonché con servizi di spesa online e un approccio omnicanale in continuo sviluppo. Presente in Italia dal 1972, l’azienda è leader del franchising nella GDO, guidata da una piena focalizzazione sul cliente e da una costante propensione all’innovazione. Impegnata per valorizzare il Made in Italy agroalimentare, fa parte di Filiera Italia dal 2021 e nel 2022 ha favorito l’esportazione di prodotti italiani nel mondo per circa 1,1 miliardi di euro. Con l'obiettivo di favorire la transizione alimentare per tutti, porta avanti ogni giorno il programma “Act For Food”, per offrire un'alimentazione di qualità a prezzi accessibili e dal 2023 è diventata Società Benefit. Impiega oltre 10.000 persone nella propria rete di punti vendita diretti. Nel 2024 ha ottenuto per il settimo anno consecutivo il riconoscimento di Top Employer.

In Carrefour valorizziamo le nostre differenze perché sono per noi simbolo di autenticità e ricchezza. Da anni ci adoperiamo per consolidare una cultura aziendale basata sull'inclusione e sull'equità. Promuoviamo la diversità all'interno dei nostri team di lavoro e la parità retributiva tra uomini e donne. I nostri ruoli sono aperti a tutti e il processo di selezione si basa su competenze reali, motivazione, capacità professionali e interpersonali.