Specialista Macelleria

Princes Retail; Pavia; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Servizio mensa

Sconti Carrefour

Percorsi di carriera senza limiti

Programmi formativi di prim'ordine

Ambiente di lavoro accogliente

Descrizione del lavoro

Princes Retail a Pavia cerca un Specialista Macelleria con esperienza di almeno 2 anni. La posizione richiede la gestione della merce e l'assistenza alla clientela, garantendo soddisfazione e supporto nelle scelte di acquisto.

Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo, con formazione continua e opportunità di carriera, oltre a vantaggi come servizio mensa e sconti Carrefour.

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza come Specialista Macelleria.
• Conoscenza dei sistemi informativi per l'inserimento di ordini merce.
• Capacità di utilizzare strumentazioni tecniche come bilancia e affettatrice.

Mansioni

• Garantire la soddisfazione del cliente.
• Gestire la merce nel reparto assegnato.
• Collaborare con il Capo Reparto per monitorare la domanda.

Conoscenze

Esperienza come Specialista Macelleria di almeno 2 anni

Familiarità con sistemi informativi per l'inserimento di ordini merce

Conoscenza approfondita del prodotto

Padronanza delle strumentazioni tecniche (bilancia, affettatrice, coltelli)

Predisposizione ad assistere e consigliare la clientela

Motivazione al raggiungimento degli obiettivi

Descrizione del lavoro

lavora nei nostri supermercati!

Porta la tua passione e la tua grande professionalità, affianca un gruppo di colleghi/e affiatati/i e fai la differenza per la Sostenibilità sociale e ambientale.

COSA CI ASPETTIAMO DALLE TUE PRECEDENTI ESPERIENZE?

Sei perfetto/a per questo lavoro se hai:

• esperienza come Specialista Macelleria di almeno 2 anni
• familiarità con sistemi informativi per l'inserimento di ordini merce
• conoscenza approfondita del prodotto
• padronanza delle strumentazioni tecniche (bilancia, affettatrice, coltelli, ...)
• predisposizione ad assistere e consigliare la clientela
• motivazione al raggiungimento degli obiettivi

COSA FARAI?

Per il raggiungimento degli obiettivi della squadra, il tuo ruolo sarà quello di garantire la soddisfazione del cliente, fornendo tutte le indicazioni di carattere generale e consigliandolo nelle scelte di acquisto.

Ti occuperai di gestire la merce nel reparto assegnato coordinandoti con il Capo Reparto, garantendo ordini commisurati alla domanda (clientela, stagionalità, festività, storico dati, ...), curandone l’allestimento, il rifornimento degli scaffali e degli spazi espositivi e delle operazioni di cassa.

COSA TI POSSIAMO OFFRIRE?

• Usufruisci del servizio mensa e degli sconti Carrefour;
• Cresci come professionista verso percorsi di carriera senza limiti;
• Fruisci di programmi formativi di prim'ordine e tagliati sulle tue esigenze sia in ambito tecnico (formazione mestieri) che in ambito manageriale (aula e e-learning);
• Affidati ad un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e il digitale;
• Entra in un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni.

QUALI SONO I PROSSIMI STEP?

Se la tua candidatura risulterà in linea con le caratteristiche descritte sopra, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo in remoto. A seconda dell'esito di questo primo colloquio, potresti incontrare in presenza il Responsabile del Personale della zona di riferimento.

ASPETTIAMO IL TUO CV!

We are a team of over 10,000 people in Italy, working every day to support a multi-format network of more than 1,000 shops, integrated by online shopping services and defined by a constantly evolving omnichannel approach.

Since December 2025, we have been part of the New Princes Group, a multinational, multi-brand, and multi-channel player in the Italian and international agri-food sector. The Group operates on 33 production sites globally and manages a broad, complementary portfolio of brands, seamlessly integrating industrial production and retail across the entire supply chain.

We value our differences because we believe they represent authenticity and richness. For years, we have been committed to consolidating a corporate culture rooted in inclusion and equity. Our roles are open to everyone, and our selection process is based strictly on: real skills, expertise, motivation, professional and interpersonal capabilities.