Back Office Facility Management appartenente alle Categorie protette (Legge 68/99)

DR Arcole; Arcole; Hybrid; EUR 20,000 - 24,000; Part time

Benefits offered by this job

Orario part-time 30 ore

Quarto Livello CCNL Confcommercio

Retribuzione annua lorda 22.030,50 €

Smart Working 2 giorni/settimana

Buoni spesa

Piano sanitario aziendale

Centro fitness

Lavanderia convenzionata

Italiamo Lounge

Top Employer Italia/EU

Job summary

Lidl Italia Srl cerca un/una Back Office Facility Management da inserire nel team di gestione delle manutenzioni presso i Punti vendita.

La posizione prevede contratto part-time 30 ore, inquadramento al Quarto Livello CCNL Confcommercio e una retribuzione annua lorda di 22.030,50 €, con smart working medio di 2 giorni a settimana e possibilità di stabilizzazione dopo 12 mesi.

Qualifications

• Diploma tecnico o laurea preferenziale.
• Breve esperienza nell'ambito amministrativo.
• Dimestichezza con strumenti informatici, in particolare Google.
• Ottime capacità organizzative e di pianificazione.
• Buone capacità comunicative per interfacciarsi con i colleghi e fornitori.

Responsibilities

• Verifica delle fatture in conformità contrattuale con fornitori.
• Gestione registrazione costi a sistema.
• Supporto nell’organizzazione di manutenzioni ordinarie/straordinarie.
• Monitoraggio scadenze e elaborazione report.
• Contatto diretto con colleghi e fornitori di manutenzioni e servizi.

Skills

Ottime capacità organizzative

Buone capacità comunicative

Dimestichezza con i sistemi informatic

Interfacciarsi con interlocutori vari

Education

Diploma tecnico o laurea (titolo preferenziale)

Tools

Google Workspace

Job description

Introduzione

Il Back Office Facility Management supporta il Facility Manager nella attività amministrative relative alle richieste di manutenzioni da parte dei Punti Vendita.

Se ti appassiona il mondo della GDO, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!

La posizione

• Verifica delle fatture in conformità a quanto definito contrattualmente con i fornitori convenzionati
• Gestione a sistema della corretta registrazione dei costi
• Supporto nell’organizzazione di manutenzioni ordinarie e straordinarie
• Monitoraggio delle scadenze
• Elaborazione di report
• Contatto diretto con i colleghi coinvolti nei processi e con i fornitori esterni di manutenzioni e servizi

Il profilo ricercato

• Sei iscritta/o alla lista delle Categorie Protette (Legge 68/99)
• Diploma in ambito tecnico, o Laurea a titolo preferenziale
• Necessaria breve esperienza lavorativa in ambito amministrativo
• Dimestichezza con i sistemi informatici, in particolare con Google
• Ottime capacità organizzative e di pianificazione
• Buone capacità comunicative per poter interfacciarsi con i diversi interlocutori

La nostra offerta

Entrare in Lidl Italia come Back Office Facility Managementsignifica dare valore al tuo tempo e al tuo impegno, fin dal primo giorno:

• Contratto trasparente: orario part-time 30 ore con inquadramento al Quarto Livello (CCNL Confcommercio) e una retribuzione annua lorda di 22.030,50 € a tempo determinato della durata di 12 mesi con concrete possibilità di stabilizzazione al termine.
• Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
• Smart Working per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese
• Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguente di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno). Centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge' per trascorrere piacevoli pause con gli colleghi.
• Ambiente di lavoro: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa!
• Formazione dedicata: durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto del Team Formazione e Sviluppo, figure professionali dedicate al tuo sviluppo in azienda, sulle quali potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.

Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altri caratteri personali.