Asset Management Specialist

ENGIE Italia; Roma; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore energetico cerca un/una Asset Management Specialist a Roma. La figura si occuperà di coordinare progetti di automazione industriale e garantire la qualità delle attività. È richiesta la laurea in ingegneria e almeno 3 anni di esperienza nel settore. Ottima conoscenza dell'inglese è fondamentale.

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza in progetti di automazione industriale.
• Conoscenza delle normative NIS e NIST.
• Ottime doti organizzative e attenzione ai dettagli.

Mansioni

• Coordinare progetti di automazione industriale.
• Monitorare cambiamenti tecnologici nella produzione energetica.
• Eseguire analisi costi/benefici per nuovi progetti.

Conoscenze

Gestione progetti

Automazione industriale

Cybersecurity

Leadership

Analisi costi/benefici

Programmazione

Lingua inglese

Formazione

Laurea in Ingegneria Informatica/Automazione/Elettrica/Energetica

Strumenti

DCS

Descrizione del lavoro

ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.

Cerchiamo un/una Asset Management Specialist con esperienza in Automazione e/o Cybersecurity Industriale, per guidare progetti di sviluppo, adeguamento e mantenimento degli asset di automazione industriale. In questo ruolo dinamico e diversificato, garantirai che le attività di automazione industriale siano completate nei tempi previsti e secondo i più elevati standard di qualità. Collaborerai strettamente con l’headquarter ENGIE e con i team di Operation & Maintenance dei siti produttivi di Generation Italy.

Principali responsabilità :

• Coordinare progetti di automazione industriale dalla fase di studio (fattibilità, analisi del rischio e del gap) fino al completamento, per tutti i siti produttivi di GEN Italy.
• Monitorare i cambiamenti tecnologici che impattano la produzione energetica, con particolare attenzione al miglioramento delle performance operative.
• Eseguire analisi costi/benefici per lo sviluppo e il lancio di nuovi progetti di upgrade.
• Partecipare come project manager all’implementazione dei piani di upgrade.
• Supportare soluzioni in ambito regolatorio e legislativo, anche tramite consulenze esterne.
• Laurea in Ingegneria Informatica/Automazione/Elettrica/Energetica o simile.
• Conoscenza della progettazione e manutenzione delle reti di automazione industriale e dei DCS.
• Familiarità con le normative NIS e NIST; gradita conoscenza delle ISO 27001 e ISO 27005.
• Certificazioni in ambito cybersecurity costituiscono un plus.
• Almeno 3 anni di esperienza nella gestione di progetti di automazione industriale, preferibilmente nel settore cybersecurity.
• Conoscenza del funzionamento degli impianti a ciclo combinato e dei sistemi di controllo e diagnostica distribuiti.
• Capacità di gestione di progetti complessi con team trasversali e remoti.
• Ottime doti organizzative e di leadership, attenzione ai dettagli.
• Gradita conoscenza di linguaggi di programmazione e nuove tecnologie (AI).
• Ottima conoscenza dell’inglese; il francese è un plus.
• Disponibilità a viaggiare a livello nazionale ed europeo (25% del tempo).

Sede di Lavoro: Roma

Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.

Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.

Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.

ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane.

L’ottenimento della certificazione UNI PDR 125:2022 è l’ulteriore dimostrazione del nostro impegno.