Addetto/a risorse umane junior

Impiegando.com; Roma; On-site; EUR 16,000 - 19,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Formazione continua

Welfare aziendale

Orario flessibile

Job summary

Impiegando.com cerca un profilo motivato per entrare nel team HR, occupandosi del coordinamento operativo delle risorse e del supporto quotidiano all'ufficio del personale. Le attività includono screening curricula, onboarding e gestione presenze tramite software gestionale.

Si offre contratto a tempo indeterminato full-time, retribuzione lorda indicativa mensile tra 1.400€ e 1.700€, buoni pasto, formazione continua e welfare aziendale. Sede di lavoro: Roma, inserimento a novembre.

Qualifications

• Diploma di scuola superiore in corso, o equivalente.
• Buona dimestichezza con il pacchetto Office (Word, Excel, Outlook).
• Precisione, riservatezza e spiccate doti relazionali.
• Attitudine all'apprendimento e al lavoro in team.
• Apertura anche a prime esperienze nel ruolo.

Responsibilities

• Screening dei curricula e gestione delle convocazioni per i colloqui conoscitivi.
• Supporto operativo nell'onboarding per i nuovi inserimenti.
• Gestione delle presenze, ferie e permessi tramite software gestionale.
• Aggiornamento costante dei fascicoli del personale e delle anagrafiche.
• Collaborazione con i responsabili per l'analisi del fabbisogno di personale.

Skills

Office

Teamwork

Discretion

Apprendimento

Education

Diploma superiore

Tools

Gestione software HR

Job description

L'opportunità nasce all'interno di uno studio di consulenza professionale focalizzato sul mercato B2B, dove l'obiettivo è supportare la crescita del capitale umano attraverso processi di selezione e gestione efficienti. Cerchiamo un profilo motivato per entrare a far parte del team HR, occupandosi del coordinamento operativo delle risorse e del supporto quotidiano all'ufficio del personale.

Attività previste:

• screening dei curricula e gestione delle convocazioni per i colloqui conoscitivi
• supporto operativo nel processo di onboarding per i nuovi inserimenti
• gestione delle presenze, ferie e permessi tramite software gestionale
• aggiornamento costante dei fascicoli del personale e delle anagrafiche
• collaborazione con i responsabili per l'analisi del fabbisogno di personale

Requisiti:

• diploma di scuola superiore
• buona dimestichezza con il pacchetto Office
• precisione, riservatezza e spiccate doti relazionali
• attitudine all'apprendimento e al lavoro in team
• aperto anche a prime esperienze

Offerta e benefit:

• retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.700 €
• contratto a tempo indeterminato full-time
• Buoni pasto
• Formazione continua
• Welfare aziendale
• Orario flessibile

Sede di lavoro: Roma

L'inserimento è previsto a novembre.