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Un'importante banca cooperativa italiana cerca un Addetto/a Climate & Environmental Risk Management. Il candidato ideale ha una laurea in discipline economiche e almeno 2-3 anni di esperienza in Risk Management. Sarà responsabile della gestione dei rischi climatici e ambientali, monitorando indicatori di rischio e contribuendo alla disclosure normativa.
Il Gruppo BCC Iccrea è il maggiore gruppo bancario cooperativo, l’unico gruppo bancario nazionale a capitale interamente italiano e il quarto gruppo bancario in Italia per attivi. Oggi il Gruppo è costituito da 112 Banche di Credito Cooperativo, presenti in oltre 1.700 comuni italiani con quasi 2.500 sportelli, e da altre società bancarie, finanziarie e strumentali controllate da BCC Banca Iccrea.
La Capogruppo BCC Banca Iccrea cerca una risorsa da inserire nel ruolo di Addetto / a Climate & Environmental Risk Management per l’Unità Organizzativa Climate & Environmental Risk Management all’interno dell’Area Chief Risk Officer per contribuire al processo di gestione dei rischi climatici e ambientali, relativamente alle specifiche fasi di analisi (identificazione, misurazione, monitoraggio, gestione), nonchè nella trasposizione degli impatti a essi collegati nei rischi tradizionali (credito, operativo, liquidità, etc.). Sarà inoltre coinvolta nel complessivo programma di Gruppo sulle tematiche ESG e si interfaccerà con le varie funzioni aziendali coinvolte.
La risorsa sarà inserita nella nostra sede di Roma.
In caso di interesse, leggi attentamente l'informativa sulla privacy riportata nell’area Privacy del sito web di BCC Banca Iccrea e invia la tua candidatura allegando il cv. Ti ricordiamo che, ai sensi dell’art. 111-bis del Codice Privacy, non è necessaria l’autorizzazione al trattamento dei dati personali presenti nel tuo cv.
La ricerca rispetta il d.lgs. 198 / 2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il Gruppo BCC Iccrea riconosce che l\'attenzione delle diversità, l’inclusione e la tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale siano principi fondamentali di creazione di valore per il Gruppo stesso.