109213 - Governance, Compliance & Esg Specialist

Etjca; Pescara; In loco; EUR 35.000 - 39.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Etjca S.p.A. cerca una figura di Governance, Compliance & ESG Specialist da inserire nel contesto Corporate.

Ruolo internazionale, interfacciandosi con funzioni aziendali e sedi europee del Gruppo, per sviluppare e consolidare Corporate Governance, Compliance e Sustainability. La posizione prevede un'attività trasversale su contrattualistica internazionale e implementazione della strategia ESG, con focus su CSRD ed ESRS, e KPI ESG.

Competenze

• Laurea in discipline economiche, giuridiche, management, sustainability o affini.
• 3–5 anni di esperienza in ambito Corporate Governance, Compliance, ESG o ruoli affini.
• Buona conoscenza di CSRD, ESRS, GRI e SDGs.
• Gestione o coordinamento di contrattualistica internazionale.
• Ottima padronanza dell'inglese (C1).

Mansioni

• Supportare l'aggiornamento e l'implementazione di policy e procedure interne.
• Monitorare l'evoluzione normativa in corporate governance e compliance.
• Collaborare con società e funzioni del Gruppo e sedi europee.
• Supportare audit interni ed esterni e processi di certificazione.

Conoscenze

Governance

Compliance

ESG

Coordinazione progetti

Inglese (C1)

Formazione

Laurea in discipline economiche/giuridiche/management/sustainability

Strumenti

Drafting di policy

Gestione contrattualistica

Descrizione del lavoro

Il processo di selezione sarà interamente gestito Etjca.

Etjca S.p.A., per importante realtà internazionale operante nel settore industriale, ricerca una figura di: Governance, Compliance & ESG Specialist da inserire all'interno della struttura Corporate. La risorsa entrerà a far parte di un contesto internazionale e avrà l'opportunità di collaborare con diverse funzioni aziendali e con le sedi europee del Gruppo, contribuendo allo sviluppo e al consolidamento dei sistemi di Corporate Governance, Compliance e Sustainability. Il ruolo prevede un'attività trasversale che combina aspetti di governance aziendale, compliance, contrattualistica internazionale e sostenibilità.

Responsabilità

La risorsa, a diretto supporto delle funzioni Corporate, si occuperà principalmente di: Corporate Governance & Compliance

• supportare l'aggiornamento e l'implementazione di policy, procedure e linee guida aziendali;
• monitorare l'evoluzione normativa in materia di corporate governance e compliance;
• collaborare con le diverse società e funzioni del Gruppo nell'applicazione degli standard e delle procedure interne;
• supportare le attività di audit interni ed esterni e i processi connessi alle certificazioni aziendali;
• contribuire al monitoraggio dei processi di governance e compliance;
• coordinare, in collaborazione con le funzioni Legal, la gestione della contrattualistica internazionale.
• supportare l'implementazione della strategia ESG a livello aziendale e di Gruppo;
• raccogliere, monitorare e verificare la qualità dei principali KPI ESG;
• contribuire alla predisposizione della reportistica di sostenibilità;
• supportare le attività connesse agli adempimenti previsti dalla normativa e dagli standard di reporting ESG, inclusi CSRD ed ESRS;
• collaborare a progetti e iniziative di sostenibilità e sensibilizzazione interna;
• interfacciarsi con le diverse funzioni aziendali per la raccolta e validazione dei dati ESG.

Il/la candidato/a ideale possiede:

• Laurea in discipline economiche, giuridiche, management, sustainability o affini;
• 3–5 anni di esperienza maturata in ambito Corporate Governance, Compliance, ESG, Sustainability o in ruoli affini;
• buona conoscenza dei principali temi e framework ESG, con particolare riferimento a CSRD, ESRS, GRI e SDGs;
• esperienza nella gestione o nel coordinamento di contrattualistica internazionale;
• buona conoscenza dei principali temi di corporate governance e compliance;
• ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (livello C1);
• ottime capacità analitiche e organizzative;
• capacità di lavorare in contesti internazionali e di interfacciarsi con interlocutori appartenenti a funzioni e Paesi diversi;
• approccio strutturato, attenzione al dettaglio e capacità di gestione delle scadenze.

Cosa offre l'azienda

• Contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi con successiva conversione in T. Indeterminato.
• RAL indicativa: €35.000 – €39.000, commisurata all'esperienza;
• inserimento in un contesto internazionale e strutturato;
• esposizione a progetti a livello europeo;
• collaborazione con diverse funzioni aziendali e con sedi internazionali;
• opportunità di sviluppare competenze trasversali in ambito Governance, Compliance ed ESG.

Sede di lavoro: Val di Sangro Orari: 9-18 Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.