Kepala Cabang/Team Leader Pesawaran - Lampung

Amartha; Indonesia; On-site; IDR 133,920,000 - 234,360,000; Full time

Benefits offered by this job

Gapok + Insentif

Tunjangan

Asuransi Kesehatan

Jenjang Karir

Asuransi kehilangan sepeda motor*

Program Pinjaman Karyawan*

Benefit Pernikahan*

Benefit Kelahiran anak*

Umroh untuk karyawan berprestasi*

Job summary

Amartha membuka kesempatan bagi Kepala Cabang/Team Leader di Pesawaran, Lampung. Peran ini memimpin dan mengawasi tim, memastikan operasional berjalan efisien, serta menetapkan tujuan strategis perusahaan.

Kandidat harus mampu membimbing tim untuk meningkatkan kinerja sesuai budaya perusahaan. Persyaratan mencakup minimal Diploma, pengalaman memimpin 2+ tahun dengan 5–10 anggota tim, serta pengalaman 2 tahun di Micro Finance sebagai Manager.

Qualifications

• Pendidikan terakhir minimum Diploma.

Responsibilities

• Monitoring tim pemasaran/partner bisnis terkait kinerja dan capaian target.
• Melakukan market review dan strategi untuk mencapai target.
• Mengelola proses operasional SOP secara administrasi maupun di lapangan.
• Bertanggung jawab atas portofolio cabang secara kualitas dan kuantitas.
• Menjaga soliditas tim dan mengelola konflik sesuai peraturan perusahaan.

Skills

Leadership

Team management

Sales strategy

Communication

Analytical thinking

Education

Diploma

Job description

Kepala Cabang/Team Leader Pesawaran - Lampung

Perusahaan : Amartha
Jenis Pekerjaan : Full-Time

Deskripsi Pekerjaan - Kepala Cabang/Team Leader Pesawaran - Lampung

Kami mencari Business Manager (Team Leader) yang berpengalaman untuk memimpin dan mengawasi pekerjaan karyawan di perusahaan kami. Tugas utama adalah bertanggung jawab untuk memastikan efisiensi operasi bisnis serta menetapkan tujuan strategis kedepannya. Selain itu juga harus memiliki kompetensi memberikan bimbingan untuk peningkatan kinerja, dengan cara yang menggabungkan visi dan budaya perusahaan. Tujuannya adalah untuk memastikan profitabilitas kegiatan perusahaan kami untuk mendorong pembangunan berkelanjutan dan kesuksesan jangka panjang.

Tanggungjawab Kerja:

• Melakukan monitoring terhadap tim marketing/business partner dalam hal kinerja dan pencapaian target
• Melakukan market review dan menjalankan strategi untuk mencapai target yang ditetapkan
• Bertanggung jawab atas proses bisnis dalam hal SOP, baik secara administrasi maupun di lapangan.
• Bertanggung jawab atas portofolio cabang/point secara kualitas dan kuantitas
• Bertanggung jawab atas soliditas tim dan mampu me-manage konflik internal tim atas dasar peraturan perusahaan.

Requirements

• Pendidikan terakhir minimum Diploma
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin tim min 2th
• Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
• Memiliki pengalaman min 2 tahun di Micro Finance sebagai Manager (Lembaga Keuangan Sistem Grameen diutamakan)
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Lampung

Kemampuan yang Dibutuhkan:

• Disiplin Tinggi (berintegritas, jujur & transparan)
• Memiliki kekuatan komunikasi & berkolaborasi dengan tim
• Memiliki semangat belajar yg tinggi terutama untuk menganalisa informasi dan data
• Mudah beradaptasi pada perubahan dan berorientasi pada target
• Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim

Benefits

• Gapok + Insentif
• Tunjangan
• Asuransi Kesehatan
• Jenjang Karir
• Asuransi kehilangan sepeda motor*
• Program Pinjaman Karyawan*
• Benefit Pernikahan*
• Benefit Kelahiran anak*
• Umroh untuk karyawan berprestasi*