Assistant Manager

PT Trident Pro; Indonesia; On-site; IDR 66,960,000 - 100,440,000; Full time

Job summary

PT Trident Pro mencari Supervisor yang berpengalaman untuk memimpin tim secara efektif di lingkungan kerja. Tanggung jawab mencakup penyusunan jadwal, delegasi tugas, monitoring kedisiplinan, dan evaluasi kinerja staf.

Kandidat harus memiliki 1–2 tahun pengalaman di posisi serupa, kemampuan kepemimpinan yang kuat, serta keterampilan komunikasi dan pemecahan masalah yang baik. Posisi ini berfokus pada perbaikan produktivitas dan penanganan konflik secara profesional.

Qualifications

• Memiliki minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) di bidang terkait seperti Manajemen atau Bisnis.
• Pengalaman kerja 1–2 tahun sebagai supervisor atau bidang serupa.
• Kepemimpinan yang kuat untuk memimpin tim dan menghadapi tantangan operasional.
• Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang efektif dalam lingkungan kerja.
• Keterampilan memecahkan masalah secara profesional dan proaktif.

Responsibilities

• Menjamin kelancaran aktivitas harian di tempat kerja dan menggantikan Manajer saat berhalangan hadir.
• Menyusun jadwal kerja, mendelegasikan tugas, memantau kedisiplinan, serta mengevaluasi kinerja staf.
• Membimbing karyawan baru dan memberikan feedback untuk meningkatkan produktivitas tim.
• Menangani komplain atau konflik dari pelanggan maupun antar-karyawan secara profesional.
• Mengelola inventaris, memantau anggaran dasar, dan merapikan laporan harian untuk atasan.

Skills

Leadership

Communication

Problem solving

Education

D3/S1

Manajemen/Bisnis

Job description

• Memastikan kelancaran aktivitas harian di tempat kerja dan menggantikan posisi Manajer jika berhalangan hadir.
• Menyusun jadwal kerja, mendelegasikan tugas, memantau kedisiplinan, serta mengevaluasi kinerja staf.
• Membimbing karyawan baru dan memberikan feedback konstruktif untuk meningkatkan produktivitas tim.
• Menangani komplain atau konflik baik dari pelanggan maupun antar-karyawan secara profesional.
• Mengelola inventaris, memantau anggaran dasar, dan merapikan laporan harian untuk disampaikan kepada atasan
• Minimal lulusan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan seperti Manajemen, Bisnis, atau bidang spesifik industri terkait
• Memiliki pengalaman kerja setidaknya 1 hingga 2 tahun di posisi pengawas (supervisor) atau bidang profesional serupa
• Kemampuan kepemimpinan (leadership) yang kuat
• Komunikasi lisan dan tulisan yang efektif.
• Keterampilan pemecahan masalah (problem solving)