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Job summary
Une entreprise de maintenance d'ascenseurs recherche un Technicien de maintenance pour la métropole Lilloise. Vous serez chargé de la maintenance préventive et corrective d'ascenseurs, avec la possibilité de formation sur les méthodes de l'entreprise. Le candidat idéal a une formation technique en électrotechnique et une première expérience en maintenance, et doit être capable de travailler de manière autonome tout en ayant un bon relationnel.
Qualifications
- Formation technique en électrotechnique, maintenance ou électromécanique.
- Expérience en maintenance ou électrotechnique appréciée.
- Capacité à travailler avec différents types de clients.
Responsibilities
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des ascenseurs.
- Organiser une tournée de maintenance en autonomie.
- Effectuer des interventions chez divers clients.
Skills
Education
Nous recrutons un Technicien de maintenance d'ascenseurs pour la métropole Lilloise, rattaché à notre agence de Lille. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDD pour une durée d'un mois. Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous serez chargé d'un parc d'appareils multimarques dans un secteur géographique défini.
- La maintenance préventive par des contrôles réguliers périodiques.
- La maintenance corrective par la résolution des incidents / pannes et le remplacement de petits composants.
- Organiser votre tournée en autonomie tout en respectant le calendrier de visites et en priorisant les urgences.
- Travailler en itinérance avec une autonomie, tout en pouvant compter sur vos collègues (autres techniciens, assistant technique, chef d\'équipe) et votre responsable pour les pannes complexes ou les modes opératoires.
- Réaliser des interventions chez différentes typologies de clients (immeubles résidentiels, bureaux, hôtels, hôpitaux, centres commerciaux, gares).
- A l'arrivée, être accompagné par un autre technicien pour la formation à nos méthodes et processus, puis passer du temps en formation dans nos agences (Lyon ou Paris) selon le planning pour se familiariser avec l'entreprise et les formations obligatoires.
- Formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance), éventuellement complétée d\'une mention complémentaire de technicien ascensoriste.
- Au moins une première expérience en maintenance ou en électrotechnique, idéalement en maintenance d'ascenseurs.
- Intérêt pour les environnements techniques et la technologie.
- Bon relationnel et esprit de service, capable de travailler avec les clients et les usagers.
- Professionnalisme et capacité à représenter l\'entreprise auprès des clients et usagers.
- Fiabilité et rigueur dans les relations de travail.
- Titulaire du permis de conduire.
- Engagement envers la mixité et la diversité; tous les profils répondant aux exigences seront étudiés.
Candidature pour un contrat à durée déterminée d\'un mois, avec possibilité d\'itinérance et d\'entretiens sur site à Lille.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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