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Job summary
Une école de pédagogie alternative à Lyon recherche un Aide à la surveillance des enfants pour assurer la sécurité et le bien-être des enfants, relais de l'enseignant. Postulez si vous êtes diplômé dans la petite enfance et avez de l'expérience avec les enfants. Le poste est CDD, 12 à 20 heures par semaine avec un salaire selon expérience.
Benefits
Qualifications
- Titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent).
- Expérience indispensable auprès d'enfants de 2 ans ou plus.
- Sensibilisé à la sécurité et au bien-être des enfants.
Responsibilities
- Assurer la surveillance des enfants en relais de l'enseignant.
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au respect du cadre éducatif.
- Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes.
Skills
Education
Offre d'emploi - Aide à la surveillance des enfants - École Montessori de Lyon
Intitulé du poste : Aide à la surveillance des enfants en relais de l'enseignant
Type de contrat : CDD du 2 novembre 2025 au 3 juillet 2026
Durée du travail : 12 à 20 heures par semaine (3h à 5h/jour, les lundis, mardis, jeudis et vendredis : 11h15-14h15 ou 16h15)
Lieu de travail : École Montessori de Lyon - 8, rue Barrier - 69006 Lyon
Classification : Personnel d'éducation - Employé - Niveau 1
- Assurer la surveillance des enfants en relais de l'enseignant
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au respect du cadre éducatif
- Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes
- Titulaire d'un diplôme dans la petite enfance (CAP AEPE ou équivalent)
- Sens des responsabilités et vigilance
- Bienveillance, patience et goût du travail en équipe
- Expérience auprès d'enfants
- 2 An(s) Cette expérience est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Avoir le sens du service
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement primaire
10 à 19 salariés
- CSE
- Indemnité transports
- Salaire en fonction de l'expérience, en application de la Convention collective
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.