Postes à Mulhouse, Espagne
RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT COMMERCIAL JUNIOR H/F
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RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT COMMERCIAL JUNIOR H/F
Résumé du poste
Un établissement d’enseignement supérieur à Mulhouse recherche un alternant pour le poste de Responsable du Développement Commercial JUNIOR au sein d'une entreprise spécialisée dans les alarmes et la télésurveillance. Le candidat sera impliqué dans la prospection, le développement du portefeuille client, et diverses tâches liées au marketing et à la vente dans un milieu dynamique et engagé pour la sécurité des clients.
Qualifications
- Bonne maîtrise de Word et Excel.
- Aisance relationnelle pour vendre et convaincre.
Responsabilités
- Cibler et prospecter de nouveaux clients.
- Développer le portefeuille client et le chiffre d’affaires.
- Prise de contact client (mail, téléphone).
- Relance devis et facture.
- Traitement des commandes entrantes.
Connaissances
Outils
PRO FORMAT - Enseignement supérieur en alternance
Pro Format Mulhouse recherche pour une entreprise spécialisée dans les alarmes et la télésurveillance à Mulhouse (68) un alternant Responsable du Développement Commercial JUNIOR H/F.
Entreprise spécialisée dans la sécurité et la protection des clients. Elle offre une gamme complète de systèmes de sécurité avancés, incluant alarmes, caméras de surveillance et services de télésurveillance 24/7. Avec leur expertise et leurs solutions sur mesure, ils assurent la tranquillité d’esprit de leurs clients en sécurisant leurs biens et leurs proches. L’entreprise recherche son futur alternant pour rejoindre ses équipes et contribuer à un environnement plus sûr pour tous !
- Cibler et prospecter de nouveaux clients
- Développer le portefeuille client et le chiffre d’affaires de l’entreprise
- Prise de contact client (mail, téléphone)
- Relance devis et facture
- Traitement des commandes entrantes
- Marketing
- Aisance relationnelle pour vendre et convaincre
- Aisance avec l’outil informatique
- Bonne maîtrise de Word et Excel
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.