Jobs in Limoges, United States
Chargé recrutement indépendant 100% télétravail H/F/
Newslot Recrutement
Chargé(e) de prospection & développement commercial (H/F)
CPISF
Project Civil Design Lead
Hitachi Vantara Corporation
Assistant(e) Technique et Configuration – CDI full remote 4 mois SMIC (H/F/X)
Les Nouvelles Recrues
Consultant FREELANCE en développement professionnel
Publika group
Assistant administratif et ADV - 100% Télétravail - H/F (H/F)
DP RECRUTEMENT
Connect with headhunters to apply for similar jobsConsultant(e) en stratégie de marque et marketing F/H
Ministère - Ministère de l'Économie
Conducteur de travaux photovoltaïque H/F
SPIE
Consultant Manager / Senior manager - Digital Workplace - Office 365 - CDI - H/F
Techwolf
Technicien d’intervention (H/F)
COMECA Group
Junior Freelance Legal Annotator
DiliTrust
Account executive inbound – Full Remote H/F/x
OBAT
Conducteur d’engins agricoles H/F
GE-GEIQ3A
PROYECT MANAGER MS DYNAMICS 365 FIELD SERVICE- 100% REMOTO
Tenth Revolution Group
Gestionnaire de paie anglais (full télétravail) H/F
Expectra
Consultant SEA ET SMA- 100% Remote - Semaine de 4,5 jours - Agence Digitale à impact
Ads for Change
Conseiller/ Conseillère bien-être (H/F)
CHOULET STEPHANIE
Consultant en bilan dorientation scolaire (H/F) - H/F
ORIENTACTION EMPLOI
Zillow Buyer Agent
Windermere Real Estate
Chargé recrutement indépendant 100% télétravail H/F/
Job summary
Une entreprise de recrutement recherche un Chargé recrutement indépendant en télétravail. Le candidat doit être engagé dans un modèle axé sur les résultats, avec d'excellentes compétences en communication. Les missions incluent le sourcing de talents et la préqualification des candidats. La rémunération est au succès, avec des primes allant jusqu'à 6 000 €. Une formation certifiante est également disponible.
Benefits
Qualifications
- Engagement envers un modèle de réussite axé sur les résultats.
- Patience face aux délais de réponse des candidats et des clients.
- Aisance dans les interactions sociales.
Responsibilities
- Mener des recherches approfondies pour identifier les meilleurs talents.
- Réaliser des entretiens de préqualification pour évaluer les candidats.
- Rédiger des rapports détaillés pour les clients.
Skills
Nous sommes à la recherche d'un Chargé recrutement indépendant Freelance (au succès).
- Aucun frais d'entrée, Aucune exclusivité
- Pas de recherche client, uniquement sourcing de candidat
- 100% télétravail
- Rémunération au succès : honoraire sur le salaire annuel brut du candidat recruté (prime de 2 000 à 6 000 € par recrutement et selon le profil)
Vous pouvez aussi effectuer une formation certifiante (diplôme RS), réalisée à distance. Ce programme, d’une durée de 2 jours (14 heures), est conçu pour vous permettre de maîtriser tout le processus de recrutement : définir les critères d’un poste, rédiger et diffuser une offre attractive, conduire des entretiens structurés, intégrer de nouveaux collaborateurs et promouvoir une approche inclusive.
Cette formation est éligible au CPF (Compte Personnel de Formation), ce qui vous permet de la financer facilement. Tout au long du parcours, vous serez accompagné(e) pas à pas par un formateur expert qui vous aidera à développer vos compétences.
À l’issue de la formation, vous pourrez obtenir une certification professionnelle reconnue, véritable tremplin pour votre avenir.
Cette certification vous offrira plusieurs opportunités :
Poursuivre l’aventure avec nous en tant que chargé(e) de recrutement,
Créer votre propre auto-entreprise dans le domaine du recrutement,
Ou encore valoriser vos compétences auprès d’autres entreprises pour évoluer dans votre carrière.
VOS MISSIONS :
- Mener des recherches approfondies pour identifier les meilleurs talents, en utilisant des méthodes variées telles que le sourcing et l'approche directe.
- Réaliser des entretiens de préqualification afin d’évaluer les compétences et la pertinence des candidats par rapport aux besoins des postes à pourvoir.
- Rédiger des rapports détaillés destinés aux clients, mettant en valeur les atouts des candidats recommandés.
- Assurer un suivi rigoureux du candidat retenu tout au long de son processus d'intégration chez le client, y compris pendant sa période d'essai.
VOTRE PROFIL :
- Engagement envers un modèle de réussite axé sur les résultats.
- Excellente communication écrite et orale, faisant preuve de professionnalisme.
- Réactivité et aisance dans les interactions sociales.
- Patience face aux délais de réponse des candidats et des clients.
- Forte appétence pour la compétition et capacité à relever les défis.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
job faster
Follow us
