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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
Résumé du poste
Une entreprise adaptée recherche un Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice pour accompagner des adultes en situation de handicap. Le candidat idéal possède un diplôme de niveau IV et une expérience d'au moins un an. Le poste est en CDI, basé à Le Mans, avec un salaire brut mensuel variant de 2117€ à 2363€. Des compétences relationnelles et rédactionnelles sont essentielles.
Prestations
Qualifications
- Expérience de 1 an minimum en tant que Moniteur éducateur.
- Titulaire du permis B.
Responsabilités
- Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées.
- Evaluator les compétences des personnes accompagnées.
- Favoriser l'inclusion sociale.
Connaissances
Formation
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
Actualisé le 19 novembre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée
L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour sa direction Insertion Sociale - Habitat Diffus (Convention Collective 1966), au sein du SAVS départemental (antenne du Mans) : Un moniteur éducateur (h/f) diplômé1 ETP - poste à pourvoir dès que possible
Missions :-
- Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées et instaurer une relation de confiance avec ces dernières
- Evaluer les compétences et les potentialités des personnes accompagnées
- Recueillir les besoins, attentes et souhaits des personnes accompagnées
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en veillant à rendre la personne actrice de celui-ci
- Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences
- Favoriser les apprentissages en vue d'une inclusion sociale et développer l'autodétermination à travers une écoute active
- Favoriser un travail partenarial avec les mandataires judiciaires et autres intervenants du champ social
- Assurer un accompagnement social de la personne accompagnée dans le respect des droits et de l'intimité de celle-ci
- Prévenir les situations de danger ou de maltraitance et alerter la hiérarchie
- Collecter des informations et les restituer à l'équipe pluridisciplinaire pour mettre en place un accompagnement de qualité
Profil :-
- Titulaire d'un diplôme de niveau IV de travailleur social
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Titulaire du permis B
Type de contrat CDI
Contrat travail Dur du travail 36H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2117.0 Euros à 2363.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
Déplacements Déplacements: Ponctuels
- 1 An(s) Cette expérience est indispensable
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA .
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.