Charge De Communication jobs in France

Contexte du recrutement et définition de poste :

DESCRIPTIF GENERAL DES MISSIONS

Missions liées à la communication :

• Elaborer et piloter la politique de communication du syndicat et son programme d’actions.
• Assurer la visibilité de l’USTOM sur tout le territoire grâce à une communication claire et transparente auprès des équipes, des habitants et des élus.
• Gérer des projets éditoriaux : rédaction et mise en page (en interne ou en externe) : rapport annuel, magazine semestriel à destination des habitants (P’tit vert), lettre d’information semestrielle à destination des élus, calendriers de collecte, guides de tri et de compostage, courriers, ou tout autre document à destination des équipes, des habitants, des collectivités ou partenaires externes.
• Optimiser les supports digitaux : publications sur les réseaux sociaux et sur le site internet.
• Assurer les relations presse : envoyer des communiqués de presse mensuels, communiquer la revue de presse aux élus et aux équipes, répondre aux demandes journalistiques.
• Assurer l’organisation et la logistique de manifestations organisées par l’USTOM.

Missions liées à la prévention :

• Piloter le déploiement et l’atteinte des objectifs de la politique de gestion de proximité des biodéchets, en lien avec la chargée biodéchets : Déployer des solutions de compostage individuelles et collectives; Développer des solutions de broyage des végétaux décentralisées.
• Piloter les actions de sensibilisation dédiées aux scolaires et aux habitants, en lien avec l’animatrice de prévention des déchets : Promouvoir le service aux écoles grâce au programme d’animation ; Organiser des marches vertes : «Nettoyons la nature»; Animer des stands sur des événements locaux.

Missions transversales :

• Être moteur de transversalité entre les services et les équipes.
• Veiller au bon déploiement du programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés (PLPDMA).
• Participer au montage de dossiers de subvention avec les autres services.

Missions organisationnelles :

• Manager une équipe de 3 personnes : chargée biodéchets, chargée de communication et animatrice de prévention des déchets.
• Suivre les dépenses et le budget du service.
• Rendre compte de l’avancement des projets du service dans des tableaux de suivi.
• Participer aux réunions des comités opérationnels et des comités de direction.

CONDITIONS D’EMPLOI

• Contrat : CDD de 6 mois (remplacement congé maternité), renouvelable
• Prise de poste : 1er novembre 2025. Temps de travail : 35h00.
• Le poste est basé à Massugas mais l’agent peut être amené à travailler sur l’ensemble du territoire de l’USTOM.
• Horaires : du lundi au vendredi, 9h00-12h30 et 13h30-17h00.
• Possibilité de travail occasionnel le samedi.
• Télétravail partiel possible (jusqu’à 2 jours par semaine après prise de poste).
• Moyens matériels : ordinateur portable et téléphone professionnel.
• Conditions salariales : 35 K€ à 45 K€ brut selon profil.
• Mutuelle d’entreprise, Tiquets restaurant.

Profil recherché : COMPETENCES

Savoirs :

• Niveau bac+3 à bac+5 en communication.
• Théories de la communication (institutionnelle, externe, interne, de crise, etc.).
• Maîtrise des médias et canaux de communication (print, web, réseaux sociaux, relations presse, etc.).
• Culture générale et intérêt pour l’environnement.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités (un plus).
• Techniques de management.

Savoir-Faire :

• Elaborer et piloter un plan de communication.
• Rédiger des contenus pour différents supports (communiqués, discours, posts, newsletters, etc.).
• Gérer une identité visuelle et supports graphiques.
• Organiser des événements (inauguration, conférence de presse, campagne de sensibilisation, etc.).
• Maîtrise des logiciels de PAO (Adobe Creative Suite : InDesign, Photoshop, Illustrator).
• Animation de réseaux sociaux et suivi d’audience.
• Polyvalence : animation, gestion administrative, pilotage de projets en autonomie.

Savoir-Être :

• Sens de l’écoute et de l’empathie.
• Diplomatie, adaptabilité.
• Réactivité, notamment en crise.
• Créativité, curiosité.
• Travail en équipe, capacité à fédérer.
• Sens de l’organisation et rigueur.