Charge De Communication ofertas em Itália

Contexte du recrutement et définition de poste

La Ville de Lyon (510 000 habitants) est engagée dans une politique ambitieuse de transition écologique, de solidarité et de participation citoyenne.

Le Cabinet de la Mairie du 9e arrondissement est un service rattaché à la Délégation du Cabinet du Maire. Il est composé de 6 agents, placés sous l’autorité du Directeur du Cabinet de l’arrondissement. Ce service pilote les actions de communication, coordonne les événements municipaux et anime la vie démocratique locale.

Missions Principales

Au sein du Cabinet du Maire, vous êtes chargé de :

Communication Institutionnelle

• Rédiger des contenus pour le magazine municipal et les supports de communication de l’arrondissement
• Mettre en forme et diffuser les supports : affiches, flyers, réseaux sociaux, infolettres…
• Gérer les relations avec les prestataires (graphisme, impression, diffusion)
• Animer les réseaux sociaux et suivre la ligne éditoriale
• Couvrir les événements (prises de vue, retransmissions publiques, interviews…)
  
  

• Concevoir, organiser et suivre les événements du 9e arrondissement (festifs, institutionnels, citoyens…)
• Collaborer avec les services logistiques et le pôle événements de la Ville
• Participer aux réunions de coordination et à la logistique des temps forts municipaux
  
  

• Accompagner les instances locales (conseils de quartier, concertations…)
• Animer les dispositifs participatifs : budget participatif, appels à projets
• Suivre les volontaires en service civique mobilisés sur ces actions
  
  

• Bonne maîtrise des outils numériques, réseaux sociaux et logiciels de PAO (Suite Adobe, Office…)
• Solide culture de la communication publique et des institutions locales
• Expérience en gestion de projet événementiel
  
  

• Capacités rédactionnelles, de synthèse et de vulgarisation
• Organisation, rigueur et réactivité
• Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
  
  

• Créativité, autonomie et capacité d’anticipation
• Sens de l’écoute, diplomatie et aisance relationnelle
• Appétence pour les politiques publiques et le lien citoyen
  
  

• Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels
• Respect du principe de neutralité applicables aux agents publics
• Horaires 38h45 du lundi au vendredi
• Télétravail possible selon les règles en vigueur
• 25 jours de congé annuel
  
  

• Jusqu'à 22 jours de RTT par an selon le cycle de travail (35h, 37h50, 38h45...)
• Prime de fin d'année selon conditions
• Carte restaurant 153 € par mois dont 60% pris en charge par la ville)
• Participation aux abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
• Forfait "mobilités durables" jusqu'à 300€/an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
• Contrat de groupe santé prévoyance
  
  

• 10 semaines de congé paternité
• Congé menstruel