Technico commercial H/F

Diot-Siaci; Paris; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Horaires de travail flexibles

12 RTT par an

Intéressement et participation

Titres restaurants

Perspectives d'évolutions

Résumé du poste

S2hgroup recherche un Chargé de Compte pour gérer et développer un portefeuille de clients Grands Comptes. Basé à Paris, vous serez en charge de l'analyse et du suivi des dossiers, aussi bien en français qu'en anglais.

Nous offrons des horaires flexibles, 12 RTT par an et plusieurs dispositifs d'intéressement. Un niveau d'expérience de 3 ans en commerce à l'international est requis, avec une maîtrise de l'analyse de données et un anglais courant.

Qualifications

• Au moins 3 ans d'expérience en suivi/développement commercial à l'international.
• Excellente maîtrise de l'analyse et interprétation des données chiffrées.
• Sens du service client, rigueur et organisation.

Responsabilités

• Assurer le suivi quotidien des clients Grands Comptes en coordination avec les Chargés de Clientèle.
• Piloter et suivre les dossiers en lien avec les partenaires assureurs.
• Analyser les données techniques et produire des synthèses claires.
• Consolider et interpréter des données issues de différentes visions.
• Rédiger et mettre à jour des supports commerciaux et techniques.
• Contribuer aux renouvellements et recommandations stratégiques.
• Détecter des opportunités et soutenir la conquête de nouvelles affaires.

Connaissances

Anglais courant

Analyse de données

Aisance relationnelle

Maîtrise du Pack Office

Formation

Formation supérieure en commerce ou assurances

Description du poste

Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l’international, avec plus de 7000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de plus d’un milliard d’euros (2024). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH.

Notre équipe commerciales grand compte, rattachée à notre Business Unit MSHI, est à la recherche de son nouveau Chargé de Compte H/F. À ce titre, de piloter, l’analyser et le développer un portefeuille clients, en assurant un suivi opérationnel et analytique rigoureux, y compris dans un environnement anglophone.

Vos missions seront les suivantes :

• Assurer le suivi quotidien des clients Grands Comptes en coordination avec les Chargés de Clientèle, y compris avec des interlocuteurs anglophones.
• Piloter et suivre les dossiers en lien avec les partenaires assureurs, en français et en anglais.
• Analyser les données techniques (S/P, sinistralité, tendances, projections) et produire des synthèses claires en anglais et en français.
• Consolider et interpréter des données issues de différentes visions (survenance, assurantielle, budgétaire) afin d’éclairer le pilotage des comptes.
• Rédiger et mettre à jour des supports commerciaux et techniques (notices, résumés de garanties, présentations clients) notamment en anglais.
• Contribuer aux renouvellements, appels d’offres et recommandations stratégiques auprès de clients internationaux.
• Participer activement au développement du portefeuille : détection d’opportunités, identification de nouveaux besoins et soutien à la conquête de nouvelles affaires, y compris à l’international.

Profil & Compétences

• Formation supérieure (école de commerce ou assurances) avec au moins 3 ans d’expérience en suivi/développement commercial à l’international, idéalement en assurance santé (la connaissance de l’expatriation est un plus).
• Anglais courant, à l’oral comme à l’écrit, dans un contexte professionnel international.
• Excellente maîtrise du Pack Office (TCD, recherches V) et forte aisance dans l’analyse et l’interprétation des données chiffrées.
• Sens du service client, qualités relationnelles et rédactionnelles, avec rigueur, organisation et réactivité.

A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :

• Des horaires de travail flexibles et un accord de télétravail
• 12 RTT par an et des congés spéciaux
• Un dispositif d’intéressement, de participation, d’épargne salariale et de retraite supplémentaire
• Des offres liées au Comité Social d'Entreprise
• Des titres restaurants
• Des perspectives d'évolutions et de développement des compétences
• Et bien plus encore !

Le salaire sera défini selon l'expérience, les compétences, le niveau de responsabilité et la maîtrise des outils, afin de garantir l’équité salariale.

Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Présentation de l'entreprise

DIOT-SIACI est un groupe multispécialiste de conseil et de courtage d'assurance et de réassurance leader en France et en Europe, présent notamment en Asie, au Moyen-Orient et en Afrique. Il conçoit et imagine des solutions innovantes sur mesure pour ses clients Grandes Entreprises, ETI, PME-PMI et professionnels aussi bien en assurances de personnes qu'en assurances de biens et de responsabilités. Diot-Siaci dispose d'un actionnariat stable et familial qui lui permet d'accompagner ses clients dans leur transformation en répondant à leurs besoins sur toute la chaîne de valeur. Son offre s'étend des risques IARD, Transport, Responsabilité Civile Professionnelle, Protection Sociale et Conseil et Mobilité Internationale ainsi que l'assurance-crédit et la réassurance. Avec près de 5000 collaborateurs et un vaste réseau international, le Groupe exerce son activité dans le monde entier et totalise un chiffre d'affaires proche de 800 M€ en 2022.