Technico-commercial F/H

Innoval; France; Hybride; EUR 29 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Forfait jour + RTT

Véhicule de fonction

Participation aux repas

Mutuelle prise en charge à 60% et pré́

Prévoyance

CSE: voyages à prix réduits et chèques

Épargne salariale: PEE, PERCO + inté­r

Résumé du poste

Innoval recherche un responsable commercial pour développer les ventes sur son secteur et promouvoir les offres de produits et services Innoval: Semence, Consulting, Nutrition, Monitoring et autres. Vous effectuerez la prospection, le suivi des éleveurs, et proposerez des solutions adaptées en garantissant la faisabilité commerciale et le respect des conditions.

Rattaché au Responsable développement, vous piloterez l’activité, bâtirez vos plans d’actions, réaliserez le reporting et participerez

Qualifications

• Issu d’une formation commerciale et maîtrisant les méthodes de prospection, de vente et de négociation.
• Savoir piloter l’activité (organisation, analyse d’indicateurs, veille commerciale).
• Intérêt pour le secteur de l’élevage et appétence client.

Responsabilités

• Prospecter les clients potentiels et analyser leurs besoins.
• Assurer le suivi et la fidélisation d’un portefeuille clients existant.
• Proposer de nouvelles solutions et rédiger les offres commerciales correspondantes.
• Garantir la faisabilité des propositions commerciales (conditions, solvabilité).
• Construire les plans d’actions et réaliser le reporting de l’activité.
• Rédiger les comptes-rendus de visite et suivre les objectifs (CA, marge).
• Veiller à la performance des solutions vendues et proposer des actions correctives.

Connaissances

Prospection

Négociation

Analyse indicateurs

Veille commerciale

Orientation client

Organisation

Autonomie

Travail en équipe

Formation

Formation commerciale

Description du poste

Votre quotidien sera rythmé par

Le développement de l’activité sur votre secteur géographique :

• Prospecter les clients potentiels et analyser leurs besoins ;
• Assurer le suivi et la fidélisation d’un portefeuille clients déjà existant ;
• Proposer de nouvelles solutions présentes dans notre gamme de produits et services et rédiger les offres commerciales correspondantes ;
• Garantir la faisabilité des propositions commerciales (respect des conditions commerciales, vérification solvabilité clients…).

Le suivi commercial de votre périmètre géographique :

• Construire vos plans d’actions ;
• Réaliser le reporting de votre activité ;
• Rédiger les comptes-rendus de visite ;
• Suivre la réalisation de vos objectifs (chiffre d’affaires, marge etc.) ;
• S’assurer de la performance des solutions vendues ;
• Proposer des actions correctives.

La veille commerciale :

• Rechercher, identifier et collecter les informations commerciales des acteurs concurrentiels sur son marché ;
• Suivre vos parts de marché et celles des concurrents.

Rattaché au Responsable développement de la région et en lien avec les équipes en agence et sur le terrain, vous êtes chargé de promouvoir les offres de produits et services Innoval : Semence, Consulting, Nutrition, Monitoring et bien d’autres encore.

Et si c'était vous ?

Les méthodes de vente n’ont pas de secret pour vous ?

Issu d’une formation commerciale, vous maitrisez les méthodes de prospection, de vente, de négociation et savez piloter votre activité (organisation, analyse d’indicateurs, veille commerciale…).

Vous avez un intérêt pour le secteur de l’élevage ?

Une expérience commerciale réussie dans le domaine agricole vous permet de vous projeter sur ce poste. C’est aussi et avant tout votre appétence pour ce secteur qui fera la différence.

Vous aimez être au contact d’interlocuteurs variés et avez une vraie orientation client ?

Vos qualités relationnelles vous permettent de développer des relations de confiance avec les éleveurs. Vous êtes autant à l’aise à travailler en autonomie qu’en équipe.

Convaincu ? Ce poste est peut-être fait pour vous !

Ce que nous vous offrons

• Forfait jour + RTT
• Rémunération : entre 29 et 40K€ Fixe/an + Variable
• Véhicule de fonction
• Participation aux repas
• Mutuelle prise en charge à 60% par l’entreprise accompagnée d’une prévoyance
• CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, des chèques Vacances, des chèques Noël...
• Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement

Pour garantir la réussite dans votre prise de fonction et dans vos missions, vous bénéficierez d'uneformation à votre arrivée(comprenant tutorat et modules de formation en interne) ainsi que d’unaccompagnement régulier par votre manager.

Innoval, la coopérative de référence dans les services en amont de l'élevage

Créée par et pour les éleveurs, Innoval c’est l’histoire d’hommes et de femmes, éleveurs élus et adhérents qui portent le souci du bien commun.

Innoval met en œuvre des services adaptés et coordonnés dans lesdomaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique.

La coopérative permet aux éleveurs d’anticiper et poursuivre leurs objectifs, en gagnant enperformance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance.

• Étape 1 : Après une première sélection des candidatures, les profils retenus seront contactés pour un premier échange téléphonique avec Etienne , notre chargé de recrutement.
• Étape 2 : L’échange est positif, vous aurez alors le plaisir de rencontrer, au cours d’un premier entretien, le Responsable Développement de la région.
• Etape 3 : Un dernier entretien vous sera proposé avec la Responsable Développement des Ventes .
• Etape 4 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé de chaque étape et après avoir pris vos marques puis vous serez convié à une session d'intégration !