Technicienne/ Technicien de maintenance CVC orienté.e froid (F/H)

ENGIE Group; France; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Prime de vacances

Véhicule de service

Téléphone portable et tablette

RTT 14 jours

Prime de cooptation

Intéressement

Plan d’épargne entreprise

Plan d’actionnariat salarié

Formations professionnelles

Mobilité interne

Avantages CSE

Résumé du poste

ENGIE ENERGIE SERVICES recrute un technicien maintenance CVC orienté froid pour intervenir principalement dans le Puy-de-Dôme et l’agglomération clermontoise. Vous assurez la maintenance et le dépannage des systèmes froid et chauffage dans l’habitat et les résidences universitaires, avec autonomie et sens du service.

Vous rejoignez une équipe locale et veillez à la performance énergétique des installations, au respect des procédures et à la sécurité, tout en gérant le reporting et les échanges

Qualifications

• Diplômé·e d’une formation en Maintenance énergétique / Génie climatique / Électrotechnique, ou titulaire d’un Titre Professionnel.
• 5 à 10 ans d’expérience en maintenance énergétique en milieu tertiaire ou industriel.
• Habilitations électriques BR, B2V, BC et fluide frigorigé seront appréciées.
• Maîtrise des outils informatiques et GMAO, autonomie et sens du service.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations froid (pompes à chaleur, climatisations) et des installations de chauffage (gaz, RCU, granulés).
• Garantir la performance énergétique des installations confiées.
• Assurer une relation clientèle de qualité et le suivi administratif conforme à la réglementation.
• Rendre compte de l’activité à la responsable d’équipe et respecter les règles de sécurité ENGIE.

Connaissances

Maintenance énergétique

CVC

Froid

Relation client

Autonomie

Formation

Maintenance énergétique / Génie climatique / Électrotechnique

Outils

GMAO

Tablettes

Description du poste

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC orienté.e froid (F/H)

Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.
Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Pour intervenir dans le Puy-de-Dôme (majoritairement dans la région clermontoise), nous recherchons une/un:

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC orienté.e froid (F/H/X)

Vous rejoignez l’équipe de Géraldine, votre manager, et intervenezsur un contrat marjoritaire de notre direction régionaledans l'habitat et des résidences universitaires. Votre sens du service et votre esprit d’équipe feront, à coup sûr, écho à celui des équipes en place et de nos client·es. C’est grâce à nos expertises, à la solidarité entre collègues et à une vraie cohésion que nous faisons la différence pour maintenir, dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

• Assurez la maintenance préventive et curative des installations froid (pompes à chaleur, climatisations) et des installations de chauffage (gaz, RCU, granulés) de la petite à la moyenne puissance,
• Garantissez la performance énergétique des installations confiées,
• Assurez une relation clientèle de qualité,
• Réalisez le suivi administratif conformément à la réglementation en vigueur,
• Rendez compte de votre activité à la responsable d’équipe,
• Respectez les engagements contractuels et réglementaires, ainsi que les règles de sécurité — un impératif absolu chez ENGIE Solutions.

Ce poste est soumis à l’astreinte.

Votre profil :

Diplômé·e d’une formation en Maintenance énergétique / Génie climatique / Électrotechnique / Chauffage, ou titulaire d’un Titre Professionnel obtenu dans le cadre d’une reconversion : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment.

Vous avez développé des compétences en CVC et en froid. Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC). L’habilitation fluides frigorifiques est un plus. Vous êtes à l’aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Vous faites preuve d’autonomie, de curiosité et d’un vrai respect des procédures, indispensables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos client·es.

Si vous justifiez de 5 à 10 ans d’expérience en maintenance énergétique en milieu tertiaire ou industriel, vous êtes proche du/de la candidat·e idéal·e — et nos chemins doivent se croiser.

Ce que nous proposons:

• Un salaire annuel brut entre 28K€ et 38K€, selon votre expérience, incluant un 13ᵉ mois et une prime de vacances,
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire,
• Un téléphone portable et une tablette,
• 14 jours de RTT,
• Une prime de cooptation de 1 500 € si vous recommandez un·e candidat·e recruté·e en CDI,
• Une prime d’intéressement,
• Un plan d’épargne entreprise,
• Un plan d’actionnariat salarié·e·s,
• Des formations pour développer continuellement vos compétences,
• Des opportunités de mobilité interne au sein du groupe ENGIE,
• L’accès à notre CSE, vous permettant de profiter de nombreux avantages et tarifs réduits pour vos loisirs.

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs·rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager!

Alors, serez-vous des nôtres?

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l’accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l’importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun·e peut s’épanouir et contribuer pleinement à notre mission commune.

En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d’une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la construction d’un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et adaptons nos processus de recrutement afin de garantir l’équité et l’accessibilité pour l’ensemble des candidat·es qualifié·es.

Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES

Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructures France

Salaire de base minimum:

Salaire de base maximum:

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

L'énergie est notre avenir,économisons-la!