Technicienne / Technicien CVC en itinérance (F/H)

ENGIE Group; Toulouse; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Téléphone portable

Tablette

13e mois

Prime de vacances

Prime de parrainage 1500€

Prime d’intéressement

Plan d’épargne entreprise

Formation/développement des skills

Mobilité interne ENGIE

Réductions via CSE

Résumé du poste

ENGIE Solutions recherche un Technicien(ne) CVC itinérant(e) pour intervenir sur plusieurs sites de santé à Toulouse. Vous assurerez maintenance, dépannage et suivi des installations CVC, frigorifique et ventilation, tout en veillant à la traçabilité et à la sécurité.

Vous bénéficierez d’un package avec matériel, 13e mois et primes liées à l’intéressement et au parrainage, et évoluerez dans un groupe engagé dans la transition énergétique.

Qualifications

• Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel; au-delà du diplôme, compétences techniques et curiosité priment.
• Compétences fortes en CVC, traitement d'air et traitement d'eau chaude sanitaire.
• habilitations électriques (BR, B2V, BC) et habilitation fluide frigorigène; à l'aise avec GMAO et tablettes.

Responsabilités

• Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC.
• Des équipements de production frigorifique.
• Des équipements de production de chaleur.
• Des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC).
• Suivre les résultats énergétiques, poser diagnostics et corriger en cas de dérive.
• Rédiger les comptes-rendus pour assurer traçabilité et assurer reporting au manager par la GMAO.
• Respecter les engagements contractuels et les règles de sécurité.

Connaissances

CVC

Maintenance énergétique

Esprit d'équipe

Autonomie

Formation

Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique

Outils

GMAO

Tablettes

Description du poste

Technicienne / Technicien CVC en itinérance (F/H)

Construction / Installations / Opération & Maintenance Local Energy Infrastructures

Notre meilleur allié, c’est vous!Parce quela réussite est collective chezENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Pour intervenir sur un plusieurs sites de santé sur Toulouse, nous recherchons une/un:

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC en itinérance (F/H)

Vous intervenez sur plusieurs sites de santé. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différencepour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC:
• Deséquipements de production frigorifique
• Des équipements de production de chaleur
• Des équipements de ventilation et traitement d'air(CTA, VMC)
• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
• Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client,rédigez vos comptes-rendusafin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
• Respectez, évidemment, lesengagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet àastreinte

Votre profil:

Diplômé d'une formation enMaintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechniqueou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers:au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment!

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC, en traitement d'air et traitement d'eau chaude sanitaire.

Vous possédez idéalement leshabilitations électriques(BR, B2V, BC) ainsi que votre habilitation fluide frigorigène et êtes àl'aise avec les outils de GMAO et lesoutils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociablespour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Ce que nous offrons:

• Un salaire annuel brut [30K€ - 35K€], en fonction de votre expérience,
• Un téléphone portable et tablette
• 13ième mois,
• Une prime de vacances,
• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Uneprime d'intéressement
• Un plan d’épargne entreprise,
• Formation/développement des compétences
• Mobilité interne groupe ENGIE
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs!

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager!

Alors, serez-vous des nôtres?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

• Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
• Un entretien avec votre futur manager
• On démarre quand ?

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources,grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, «Be.U@ENGIE», qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES

Nom de l'entreprise: ENGIE

Salaire de base minimum:

Salaire de base maximum:

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

L'énergie est notre avenir,économisons-la!