Technicien(ne) en Fabrication Graphique

Ministère de l'Intérieur; Nouvelle-Aquitaine; Híbrido; EUR 30.000 - 38.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Régime indemnitaire

Descripción de la vacante

Le Technicien(ne) en Fabrication Graphique du Ministère de l'Intérieur intervient dans la fabrication et la diffusion de documents institutionnels. Vous numérisez, retouchez et mettez en page des projets, gérez l'impression et le façonnage, et assurez la conformité aux dossiers de fabrication.

Vous travaillez au SDG, avec 38h/semaine, horaires variables, 54 rue de la Guignière – BP 201 – 36 300 LE BLANC. Vous devrez proposer des solutions techniques et collaborer avec les équipes.

Formación

• Connaissance des outils d'impression et de reprographie.
• Maîtrise des logiciels PAO pour la publication.
• Bonnes compétences informatiques et bureautiques.

Responsabilidades

• Préparer et superviser les flux graphiques et les impressions.
• Veiller au respect des consignes de fabrication et de qualité.
• Maintenir les équipements et assurer leur entretien.
• Contribuer à l'optimisation des ressources et délais.

Conocimientos

Outils d'impression et reprographie

PAO

Informatique - bureautique

Descripción del empleo

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Technicienne / Technicien en fabrication graphique ou éditique

Type de poste

Technique et spécialisé

Intitulé du poste

Technicien(ne) en Fabrication Graphique

Description du poste

Vos activités principales

• Acquérir, numériser, retoucher, convertir et mettre à l'échelle des fichiers, réaliser des maquettes 2D (graphisme).
• Gérer l'impression du produit en cours de fabrication, de la réception du fichier jusqu'au façonnage en fonction des impératifs de production.
• Préparer, régler et conduire les machines de production numériques:
  • table de découpe Verso CNC.
• Appliquer et faire appliquer les consignes d'un dossier de fabrication.
• Appliquer une démarche qualité :
  • respect des temps;
  • conformité du produit;
  • optimisation de l'utilisation des matériels.
• Superviser l'entretien et la maintenance des équipements.
• Anticiper le réassort de consommables (papier, cartouches d'encre…).
• Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et environnementales (recyclage).
• Alimenter un ensemble de fichiers en se conformant à la nomenclature de nommage des fichiers échangés.

Vos activités annexes

• Proposer des solutions techniques relatives aux travaux demandés.
• Créer des supports spécifiques de communication : documents institutionnels, plaquettes, affiches, brochures, posters, etc.

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le Service de diffusion de la gendarmerie (SDG) est une unité rattachée au Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale. Le SDG est l’unique «imprimerie intégrée» de la gendarmerie.

«Le Service de diffusion de la gendarmerie assure les activités de création, de reproduction et de diffusion de l’information au profit de la gendarmerie et du ministère de l’Intérieur.

À ce titre, il effectue les missions telles que:

• la création et l’impression de documents de communication (recrutement, prévention, information), de supports administratifs et opérationnels;
• la production de formulaires et imprimés institutionnels;
• la reproduction de documents.

(Arrêté du 15-02-2020, extrait du BOMI_n°2020-02-13)

Le SDG peut également satisfaire, en fonction de son plan de charge, les demandes d'autres administrations non dotées de moyens d’impression.

Composition et effectifs du service

68 personnels civils et militaires

Liaisons hiérarchiques

Chef de la section

Liaisons fonctionnelles

Ministère de l'Intérieur – Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale – BP 201 – 36300 LE BLANC – Service de diffusion de la gendarmerie.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Régime indemnitaire du Ministère de l'Intérieur - Durée hebdomadaire de travail : 38 heures - RTT annuels : 16 jours - Horaires variables

Chef du SDG – 05 55 31 89 01

Adjoint au chef du SDG : 05 55 31 89 02

A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats.

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

• Connaissance des outils d'impression et de reprographie / Niveau maîtrise / requis
• Avoir des compétences en publication assistée par ordinateur / Niveau maîtrise / requis
• Avoir des compétences en informatique - bureautique Logiciels PAO / Niveau maîtrise / requis

Savoir-faire

• Savoir travailler en équipe / Niveau pratique / requis
• Savoir analyser / Niveaumaîtrise / requis
• Savoir gérer un projet / Niveau maîtrise / requis

Savoir-être

• Réactivité / niveau maîtrise / requis
• Savoir s'adapter/ niveau maîtrise / requis
• Savoir communiquer/ niveau maîtrise / requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Critères candidat

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Localisation administrative :

54 rue de la Guignière – BP 201 – 36 300 LE BLANC

Localisation géographique :

Commandement du soutien opérationnel de la gendarmerie nationale (COMSOPGN)

Service de diffusion de la gendarmerie (SDG)

Emploi fonctionnel(codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1: 50%

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP):

Temps de travail sur emploi-type 2:50%

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type1 (REMI) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1:

Code fiche de l’emploi-type 2(REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2:

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2