Technicien ENR et automatisation F/H

Communauté d'Agglomération de Blois; Blois; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime annuelle 1545 euros brut

Télétravail possible selon règles de 1

Forfait mobilités durables

Comité des Œuvres Sociales

Accès restaurant administratif de Bloi

Résumé du poste

Ville de Blois recrute un Technicien ENR et automatisation F/H pour piloter des projets de chauffage urbain et assurer la maintenance des réseaux et équipements. Vous coordonnez les aspects techniques, administratifs et financiers et supervisez les chantiers jusqu'à leur réception, avec une attention particulière à la sécurité et à la qualité.

Le poste exige des compétences en RIA, ENR et automatisation, avec une aptitude au travail en équipe et une rigueur éprouvée.

Qualifications

• BAC + 2 dans le domaine thermique du bâtiment, CVC.
• Pilotage technique, administratif et financier des opérations.
• Rédaction de cahier des charges et dimensionnement des installations.

Responsabilités

• Pilotage de travaux pour le développement du chauffage urbain: pilotage technique, administratif et financier; définition des travaux et consultations; analyse des offres et suivi jusqu'à réception.
• Gestion de la réparation en urgence des fuites sur les réseaux de chauffage urbain: mobilisation des acteurs et pilotage des travaux, information de la hiérarchie.
• Gestion des travaux de renouvellement des installations thermiques et de ventilation: recensement des besoins et pilotage technique, administratif et financier.
• Etudes de faisabilité pour le développement des ENR&R (géothermie, PV, bois énergie): recensement des besoins et étude technique/réglementaire/économique.
• Traitement des DT et DICT: réponse, lecture de plans et connaissance des nouveaux réseaux.
• Participer aux missions de la direction en cas d'absence des collègues: suivi des dépannages et petits travaux.
• Hydraulique, thermique bâtiment, régulation et automatisme des équipements; énergies renouvelables souhaité; marchés publics et VRD souhaité.

Connaissances

Programmation/réglage des automates

Capacité d'écoute

Rigueur

Force de persuasion

Travail en équipe

Autonomie

Formation

BAC + 2 domaine thermique du bâtiment, CVC

Outils

Autocad

SIG

Tableur

Traitement de texte

Description du poste

Offres d’emploi de la Ville de Blois, de la Communauté d’agglomération de Blois et du CIAS du Blaisois

Technicien ENR et automatisation F/H

Direction Energie Institution La Ville de Blois Type de recrutement Renouvellement de contrat Date limite pour postuler 15/09/2026

Pilotage de travaux pour le développement du chauffage urbain :

• Pilotage technique, administratif et financier des opérations
• Définition des travaux répondant aux besoins, consultations
• Analyse des offres, suivi des chantiers jusqu'à la réception

Gestion de la réparation en urgence des fuites sur les réseaux de chauffage urbain :

• Mobiliser les acteurs des travaux (terrassement, tuyauteur, sig, délégataire, abonnés)
• Piloter et suivre les travaux en informant la hiérarchie (impact sur les abonnés, voie publique)

Gestion des travaux de renouvellement des Installations thermiques et de ventilation :

• Recensement des besoins
• Pilotage technique, administratif et financier des travaux

- Etudes de faisabilité pour le développement des ENR&R (géothermie, Photovoltaïque, bois énergie) :

• Recensement des besoins
• Étude des aspects techniques, réglementaires et économiques.

Traitement des DT et DICT :

• Réponse aux DT DICT
• Lecture de plans, extrait de plans
• Connaissance des nouveaux réseaux en développement

Participer aux missions de la direction en cas d'absence des collègues :

• Suivi des dépannages et petits travaux

Hydraulique, thermique bâtiment, équipements thermiques
Régulation, automatisme des équipements
Énergies renouvelables souhaité
Marchés publics et VRD souhaité

Savoir-faire

Outils informatiques (tableur, traitement de texte, Autocad, SIG)
Rédaction de cahier des charges, dimensionnement des installations
Pilotage d'un chantier, gestion des urgences
Programmation/réglage des automates souhaité

Savoir-être

Capacité d'écoute, d'analyse
Rigueur, force de persuasion
Travail en équipe, autonomie

Formation / Expérience

BAC + 2 dans le domaine thermique du bâtiment, CVC

Conditions de travail

Temps complet - 37 h 30 par semaine - 15 jours RTT

Conditions de recrutement

Cadres d'emplois des techniciens territoriaux (B)
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an

Groupe RIFSEEP : 3-1 Fonction d'expertise projets

Avantages Ville de Blois

• Prime annuelle d'un montant de 1545 euros brut
• Télétravail possible selon les règles de la charte appliquée par la collectivité
• Différents cycles de travail possibles selon les directions (semaine de travail de 4 ou 4,5 jours, alternance 4/5 jours)
• Participation mutuelle : 15 euros
• Participation prévoyance (contrat collectif) : 15 euros
• Forfait mobilités durables sous condition d'éligibilité
• Comité des Œuvres Sociales et des Activités de Loisirs
• Possibilité d'accès au restaurant administratif de Blois

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d’agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d’équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d’un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l’UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d’Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des servicesefficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux,et bien d’autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnementde travail aux valeurs inclusives et collaboratives