Technicien Administratif - Direction Médicale Locale H/F

Lasecurecrute.fr; Haguenau; Presencial; EUR 20.000 - 24.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Rémunération brute mensuelle 1 947 €

Gratification annuelle

Prime de vacances

Prime d'intéressement

Chèques déjeuner

Mutuelle

Remboursement transport 75%

Prime de crèche

Horaires variables 36h/semaine

Descripción de la vacante

CPAM du Bas-Rhin recherche un technicien administratif en CDD de 6 mois pour gérer le traitement des dossiers et l'accueil des assurés et des professionnels.

Formation et accompagnement assurés lors de l'intégration, horaires variables (36h/semaine). Profil Bac+2 administratif et première expérience requis.

Formación

• Diplôme Bac à Bac+2 dans l'administration, avec une première expérience.
• Rigueur, organisation et capacité à prioriser les actions.
• Bon communicant, esprit d'équipe, rédaction et sens du service.
• Maîtrise informatique et adaptabilité aux outils de travail.

Responsabilidades

• Gérer et traiter les dossiers administratifs.
• Accueillir et informer les assurés et professionnels.
• Soutenir les actions de contrôle et la promotion des services.

Conocimientos

Diplôme Bac+2

Expérience admin

Rigueur & organisation

Bonne communication

Esprit d'équipe

Rédaction & service

Bureautique

Educación

Bac à Bac+2 administratif

Herramientas

Word/Excel

Descripción del empleo

CPAM DU BAS-RHIN

La direction médicale de la Caisse Primaire de l'Assurance Maladie exerce une mission de service public et concourt, avec les professionnels de santé, à un meilleur fonctionnement du système de santé. Elle contribue à assurer l'accès de tous à des soins de qualité au meilleur coût. Son périmètre d'intervention comprend le contrôle des prestations médicales, l'accompagnement des métiers de santé afin de faciliter la mise en oeuvre de bonnes pratiques ou encore des activités de lutte contre la fraude.

Description du poste

Le technicien administratif est chargé de gérer et de participer au traitement des dossiers, à l'accueil et à l'information des assurés et des professionnels de santé. Il contribue également à la maîtrise médicalisée des dépenses de santé de l'Assurance Maladie en assistant les praticiens-conseils dans les domaines du contrôle des prestations, de l'accompagnement des professionnels de santé et des assurés, de la lutte contre les abus et les fraudes, et de la promotion des services en santé.

Dans le cadre de la durée du contrat proposé, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'intervenir sur les actions de convocation des assurés , la saisie des observations médicales ou encore la préparation des dossiers administratifs.

Vos compétences

• Vous présentez idéalement un diplôme de niveau Bac à Bac +2 dans le domaine administratif (BTS SP3S, DUT...) et présentez à minima une première expérience en gestion administrative polyvalente.
• Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, qui sait prioriser ses actions
• Bon(ne) communicant(e), vous appréciez le travail d'équipe et échanger avec des interlocuteurs variés. Vous êtes également votre aise en rédaction écrite.
• Vous avez le sens du service et une appétence à la recherche de la satisfaction clients
• Vous présentez une aisance informatique grâce à laquelle vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils de travail.

Formation proposée

Une formation au poste et un accompagnement vous seront proposés lors de votre intégration afin d'appréhender l'ensemble de vos missions et outils.

Votre formation

Une formation au poste et un accompagnement vous seront proposés lors de votre intégration afin d'appréhender l'ensemble de vos missions et outils.

Informations complémentaires

• CDD à pourvoir pour une durée prévisionnelle de 6 mois
• Rémunération : 1947 euros brut mensuel à temps plein
• Gratification annuelle (équivalent 1 mois de salaire, proratisée en fonction de votre temps de présence en entreprise)
• Prime de vacances (sous conditions)
• Prime d'Intéressement (dès 2 mois d'ancienneté sur l'année civile)
• Chèques déjeuners
• Mutuelle
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75% sur présentation de justificatifs (abonnement de transport).
• Prime de crèche (si éligible)
• Horaires variables permettant de conjuguer vie personnelle et vie professionnelle (36h par semaine, du lundi au vendredi)

Contact

Le recrutement sera composé d'un entretien téléphonique le 17/11 (matinée) puis d'un entretien physique

Les avantages liés au poste

• Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !