TECHNICIEN DE PRESTATIONS H/F

CPAM de Paris (Assurance Maladie); Paris; Sur place; EUR 24 160 - 29 529; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

14ème mois au prorata

Remboursement transport à 75%

Mutuelle d'entreprise

Carte déjeuner SWILE

Résumé du poste

Une caisse d'assurance maladie recherche 8 Techniciens de Prestations en CDI à Paris pour traiter les prestations de maladie, maternité et accidents de travail. Les candidats doivent avoir un Bac à Bac + 2 et montrer une connaissance de la législation ainsi qu'une aptitude au travail en équipe. Le poste offre un salaire annuel brut de 26 845 euros avec divers avantages, y compris un remboursement de transport de 75%.

Qualifications

• Connaissance rapide des procédures en vigueur.
• Capacité à intégrer de nouveaux outils informatiques.
• Aptitude au travail en équipe et rigueur.

Responsabilités

• Enregistrer des prescriptions de repos.
• Traiter les prestations en espèces.
• Gérer les actes de gestion de l'avis du Service Médical.
• Traiter les réclamations par différents canaux.

Connaissances

Connaissance de la législation

Pratique des outils informatiques

Aptitude à travailler en équipe

Sens de la rigueur

Formation

Bac à Bac + 2

Description du poste

Overview

L\'Assurance Maladie de PARIS est chargée d\'assurer la protection face à la maladie de 2,5 millions d\'assurés, en finançant plus de 14 milliards d\'euros de dépenses de santé par an.

Rejoindre l\'Assurance Maladie, c\'est avoir la garantie d\'avoir une mission qui a du sens!

C\'est agir pour garantir l\'accès universel aux droits et permettre l\'accès aux soins de 60 millions de personnes tout au long de leur vie.

C\'est intégrer un collectif de 85 000 collaborateurs qui partagent le même mot d\'ordre au service de la santé de tous : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN !

Organisme de droit privé gérant une mission de service public, la Caisse Primaire d\'Assurance Maladie (CPAM) de Paris, est l\'une des 101 caisses primaires de la branche maladie du régime général de Sécurité Sociale.

Comptant près de 2 300 collaborateurs, elle est chargée de verser aux assurés sociaux, des prestations liées aux risques maladie, maternité, décès, accidents du travail et maladies professionnelles.

En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous.

Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous !

Le Service Indemnités Journalières recrute 8 Techniciens de Prestations H/F dans le cadre de contrats à durée indéterminée.

Description du poste

Le(a) candidat(e) retenu(e) aura pour missions :

• d\'enregistrer des prescriptions de repos,
• de traiter les prestations en espèces maladie, maternité, paternité, accident du travail et
• de traiter l\'ensemble des actes de gestion résultant de l\'avis du Service Médical et de la durée de l\'arrêt,
• de traiter des réclamations quel que soit le canal d\'entrée (courrier, mails, etc.).

* Un dispositif de développement des compétences individuel et adapté selon le niveau de connaissances des activités du processus sera mis en oeuvre dès la prise de fonction du/de la candidat(e) retenu(e).

Profil recherché

Vos compétences :

• connaissance de la législation, des applicatifs et des procédures en vigueur relatives au domaine d\'activité ou capacité à l\'intégrer rapidement,
• pratique des outils informatiques adaptés aux activités ou capacité à l\'acquérir rapidement,
• aptitude à travailler en équipe,
• Sens de la rigueur et de la méthode.

Votre formation :

Bac à Bac + 2

Informations complémentaires

• Nombre de postes à pourvoir : 8
• Il est à noter qu\'il sera possible de débuter le contrat en CDD avant intégration en CDI.
• Date de prise de fonction : dès que possible
• Site d\'affectation : 5, rue de la Durance, 75 012 PARIS
• Durée de travail hebdomadaire : 39h00 + acquisition de RTT au prorata du temps de présence
• Rémunération :
• +13ème mois correspondant à un mois de salaire, versé en deux fois sous condition de présence à l’effectif le 31 mai et le 30 septembre,
• + 14ème mois calculé et versé au prorata du temps de présence,
• + soit un salaire annuel brut de 26 845 euros
• + prime d\'intéressement calculée et versée au prorata du temps de présence.
• - remboursement de l\'abonnement transport à hauteur de 75%,
• - mutuelle d\'entreprise CPAMIF Membre du réseau Almerys,
• - carte déjeuner SWILE alimentée à hauteur de 11,52 € par jour travaillé (4,61€ à votre charge),

* Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique Sécurité Systèmes d\'Information.

* Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap.

Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d\'une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l\'exercice de leurs missions. Ils doivent donc s\'abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.