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SYD recherche un Systems Administrator pour assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures systèmes, y compris le système de réservation. Vous travaillerez en équipe, avec des partenaires internes et externes sur des projets critiques et des actions d’amélioration continue.
Diplôme informatique Bac+3 et minimum 3 années d’expérience en administration systèmes et réseaux exigés. Maîtrise Windows, Linux, virtualisation et cloud; autonomie et sens du service client
Poste : Systems Administrator (H/F)
Lieu : Roscoff et Plymouth (Angleterre) pour la base d'intégration
Anglais indispensable
Rejoins un acteur majeur du transport maritime international, reconnu pour son innovation et son engagement envers la qualité de service. Tu évolues dans un environnement multiculturel où la fiabilité des systèmes et la sécurité des données sont essentielles pour accompagner les opérations du groupe.
En tant que Systems Administrator, tu garantis la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures systèmes, y compris des applications critiques comme le système de réservation. Tu interviens sur des projets stratégiques et des actions de support avancé, en lien avec des équipes internes et des partenaires externes.
Voici tes missions :
Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne
Tu disposes d’un diplôme en informatique (niveau Bac+3 minimum) et d’au moins 3 ans d’expérience en administration systèmes et réseaux. Tu maîtrises les environnements Windows et Linux, les solutions de virtualisation et les plateformes cloud.
Tu es autonome, rigoureux et organisé, avec un bon sens de la communication et une capacité à travailler sous pression. Tu es orienté client, capable de collaborer avec des équipes variées et de gérer les priorités.
Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Infrastructure Management !
Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant.
Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.