Strategic HR Business Partner – Paris (Global Teams)

Expanscience; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Politique de soin et de santé au travail

Stratégie ambitieuse de formation

Soutien à la parentalité

Résumé du poste

Expanscience à Paris recherche un(e) HR Business Partner pour assurer le déploiement de sa politique de développement RH. Vous collaborerez avec les managers pour optimiser le recrutement et la gestion administrative des collaborateurs.

Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience en RH, une connaissance de l'anglais et des compétences interpersonnelles solides. Expanscience valorise le bien-être au travail et offre de nombreux avantages.

Qualifications

• Expérience réussie au sein d’une Direction Ressources Humaines de minimum 5 ans, idéalement en tant que HRBP.
• Anglais courant requis.

Responsabilités

• Assurer le déploiement de la politique de développement RH en collaboration avec les managers.
• Contribuer à la mise en place de nouveaux projets RH.
• Gérer l'évolution professionnelle des collaborateurs.

Connaissances

Orienté Business

Capacité de conseil et d’influence

Compétences relationnelles fortes

Agilité & adaptabilité

Formation

Formation supérieure avec une spécialisation en Ressources Humaines

Description du poste

Expanscience à Paris recherche un(e) HR Business Partner pour assurer le déploiement de sa politique de développement RH. Vous collaborerez avec les managers pour optimiser le recrutement et la gestion administrative des collaborateurs.

Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience en RH, une connaissance de l'anglais et des compétences interpersonnelles solides. Expanscience valorise le bien-être au travail et offre de nombreux avantages.