Stagiaire Acquisition de Talents – Sourcing & Recrutement

Nexialog; Paris; On-site; EUR 12,000 - 17,000; Full time

Job summary

Nexialog Consulting recherche un stagiaire en Talent Acquisition à Paris pour 6 mois à partir de janvier 2027. Vous contribuerez au recrutement via sourcing et diffusion d’annonces, mènerez des entretiens et suivrez le candidat tout au long du processus.

Le poste exige un Master 2 en RH/commerce et une première expérience en recrutement ou en conseil/banque/assurance. Rémunération selon profil.

Qualifications

• Étudiant(e) en Master 2 dans une grande école ou formation universitaire RH.
• Stage de 6 mois minimum après une première expérience en Talent Acquisition ou business development.
• Intérêt pour le recrutement dans les secteurs banque et assurance et capacité de travail en cabinet.

Responsibilities

• Participer au recrutement grâce au sourcing et à l’approche directe sur les réseaux sociaux.
• Diffuser les annonces sur les jobboards et présélectionner les candidats.
• Réaliser les entretiens et accompagner les candidats tout au long du processus.
• Mettre à jour le reporting recrutement et suivre les indicateurs.
• Contribuer à l’amélioration des stratégies de recrutement (EV/portes ouvertes, soirées).

Skills

recrutement

sourcing

approche directe

diffusion d'annonces

préqualification

entretiens

Education

Master 2 en RH/Commerce

Tools

LinkedIn

EFC

Job description

Nexialog Consulting recherche un stagiaire en Talent Acquisition à Paris pour 6 mois à partir de janvier 2027. Vous contribuerez au recrutement via sourcing et diffusion d’annonces, mènerez des entretiens et suivrez le candidat tout au long du processus.

Le poste exige un Master 2 en RH/commerce et une première expérience en recrutement ou en conseil/banque/assurance. Rémunération selon profil.