Stage Gestion de Projet Talent Acquisition Globale

FashionUnited; Paris; On-site; EUR 7,800 - 13,000; Part time

Job summary

Lacoste recrute un stagiaire Talent Acquisition pour rejoindre l’équipe Développement RH et contribuer aux priorités stratégiques 2027 du Groupe. Le poste s’inscrit dans un contexte de transformation et d’internationalisation des pratiques RH, avec une collaboration étroite avec les équipes locales et les autres marques du Groupe.

Vous participerez au déploiement des programmes de mobilité, au développement des talents et au pilotage des outils TA (ATS).

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+4/Bac+5 dans le cadre d’une année de césure ou de stage de fin d’études.
• Première expérience de 6 mois en gestion de projets RH, conseil, transformation ou développement des talents fortement appréciée.
• Anglais courant indispensable.
• Excellente capacité d’analyse et de structuration, souci du détail, esprit d’équipe.
• Appétence pour les enjeux de Talent Acquisition, marque employeur, mobilité interne, conduite du changement.

Responsibilities

• Contribuer à la mise en œuvre des priorités stratégiques Talent Acquisition du Groupe et les traduire en plans d’actions opérationnels.
• Apporter un soutien à la Global Talent Acquisition Manager et collaborer avec les équipes RH locales à l’international.
• Participer au déploiement et à l’adoption internationale du programme de mobilité interne Lacoste.
• Contribuer à l’activation de la stratégie marque employeur et au pilotage des initiatives d’employés ambassadeurs.
• Suivre et analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration.

Skills

Anglais courant

Analyse et structuration

Esprit d’équipe

Education

Bac+4/5 en école de commerce / université / Master RH

Tools

DigitalRecruiters (ATS)

Job description

Lacoste recrute un stagiaire Talent Acquisition pour rejoindre l’équipe Développement RH et contribuer aux priorités stratégiques 2027 du Groupe. Le poste s’inscrit dans un contexte de transformation et d’internationalisation des pratiques RH, avec une collaboration étroite avec les équipes locales et les autres marques du Groupe.

Vous participerez au déploiement des programmes de mobilité, au développement des talents et au pilotage des outils TA (ATS).