STAGE - Financial Planning & Analysis (FP&A) (F/H)

Dassault Systèmes; Paris; Sur place; EUR 12 000 - 17 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Environnement multiculturel

Cadre de travail convivial axé sur le 

Engagement en faveur de la diversité

Plan de formation et mobilités interne

Résumé du poste

Dassault Systèmes, au sein du département Finance de la marque 3DVIA, propose un stage de 6 mois orienté pilotage de la performance financière et support aux decisions stratégiques, à Paris.

Vous participerez au suivi des reportings (revenus, coûts, marge), à l'élaboration des budgets et forecasts, et à l'amélioration des dashboards KPI.

Idéal pour un étudiant BAC+5 en finance aspirant à développer rigueur, analyses et travail en équipe, avec une pratique avancée d'Excel et anglais B2.

Qualifications

• Étudiant BAC+5 en finance ou contrôle de gestion, stage de 6 mois.
• Maîtrise d'Excel et Pack Office.
• Anglais courant (B2 minimum).
• Rigueur, organisation et esprit d'analyse.
• Bon relationnel et travail d'équipe.

Responsabilités

• Participer au suivi, à la production et à la mise à jour des reportings financiers.
• Réaliser des analyses des coûts et des effectifs pour identifier les écarts.
• Contribuer à la consolidation des données et à la réconciliation.
• Participer à la construction, mise à jour et suivi des budgets et forecasts.
• Évoluer les dashboards et les KPI et fiabiliser le reporting.

Connaissances

Excel

Analyse financière

Anglais B2

Formation

BAC+5 en finance/contrôle de gestion

Outils

Pack Office

Description du poste

Au sein du département Finance de la marque 3DVIA, vous intégrez une équipe en charge du pilotage de la performance financière et du support aux décisions stratégiques.

Dans un environnement en constante évolution, vous contribuerez activement au suivi de la performance business, à la planification financière et à l'amélioration des outils de pilotage.

Vos missions

Au sein de l'équipe finance, vous participerez aux missions suivantes :

• Participer au suivi, à la production et à la mise à jour des reportings financiers (revenus, coûts, effectifs, marge) ;
• Réaliser des analyses des coûts et des effectifs afin d'identifier les principaux écarts et leviers de performance ;
• Contribuer à la consolidation et la réconciliation des données provenant de différents outils et systèmes ;
• Participer à la construction, à la mise à jour et au suivi des budgets et forecasts ;
• Contribuer à l'évolution et à l'amélioration des dashboards et des indicateurs de performance (KPI) ;
• Participer à l'amélioration et à la fiabilisation des processus de reporting et d'analyse financière.

Vos Qualifications

Étudiant en cursus BAC+5 en école de commerce ou formation universitaire avec une spécialité en Finance, Contrôle de gestion ou équivalent, vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois.

• Bonne maîtrise d'Excel et du Pack Office ;
• Appétence forte pour l'analyse financière et les systèmes d'information ;
• Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral (niveau B2 minimum) ;
• Rigueur, organisation, curiosité et esprit d'analyse ;
• Aisance relationnelle et goût du travail en équipe ;

Type de contrat : Stage conventionné seulement

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

• Environnement multiculturel
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Inclusion statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.