Stage département Corporate - MENA Zone - 1er Semestre 2027

Norton Rose Fulbright US LLP (Non-partners)

Paris

On-site

EUR 11,160 - 13,392

Full time

14 days+

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Job summary

Dormont Manufacturing Co à Paris cherche des stagiaires en droit des affaires pour le département Corporate - MENA Zone. Les stagiaires assisteront l'équipe sur divers aspects, notamment les recherches juridiques, la rédaction de documents, et la participation à des audits.

Une maîtrise impérative de l’anglais et un niveau d'études approchant le master 2 en droit des affaires sont requis. Ce stage de six mois débutera en janvier 2027.

Qualifications

  • Élève-avocat ou étudiant en master 2 spécialisé en droit des affaires.
  • Solides connaissances juridiques appliquées aux affaires.

Responsibilities

  • Effectuer des recherches juridiques.
  • Rédiger des consultations juridiques et des contrats.
  • Participer à des audits.
  • Assister les collaborateurs et associés dans la gestion de dossiers.

Skills

Connaissances juridiques solides
Maîtrise de l'anglais

Education

Master 2 en droit des affaires
Double formation (école de commerce, IEP, université anglo-saxonne)

Job description

Practice Group / Department:

Head of Office - Casablanca

Job Description

We’re Norton Rose Fulbright - a global law firm with over 50 offices and 7,000 employees worldwide. We provide the world’s preeminent corporations and financial institutions with a full business law service. At Norton Rose Fulbright, our strategy and our culture are closely entwined. We know that our expansion will mean little unless it is underpinned by truly global collaboration and we understand that pioneering work only takes place when our people have room to move and think beyond boundaries. As well as the relevant skills and experience, we’re looking for people who are innovative, commercial and value the work that they do.

Nous recherchons des stagiaires de janvier à juin 2027 (6 mois) au sein de notre département Corporate - MENA Zone.

L’EQUIPE

L’équipe Corporate - MENA Zone de Norton Rose Fulbright Paris exerce ses activités au Maroc, en Afrique du Nord et Afrique sub-saharienne francophone depuis plus de 10 ans, agissant pour le compte de clients locaux et internationaux à l’occasion de leurs opérations de croissance externe et d’opérations bancaires.

Basée à la fois à Paris et Casablanca, l’équipe est spécialisée en Corporate (y compris fusions-acquisitions), droit bancaire et financement, marchés de capitaux, immobilier, concurrence et réglementaire.

L’équipe est plus particulièrement active dans les secteurs en pleine croissance dans la région tels que l’énergie, l’infrastructure, la technologie et le transport, qui sont également des secteurs clés pour lesquels Norton Rose Fulbright a développé des compétences particulières.

LE STAGE PROPOSE

Missions

Dans le cadre du stage proposé, les stagiaires pourront notamment être amenés à effectuer des recherches juridiques, rédiger des consultations juridiques, rédiger des contrats, que ce soit en français ou en anglais, participer à des audits et, de façon plus générale, assister les collaborateurs et les associés dans la gestion quotidienne de leurs dossiers.

Profil

Elève-avocat ou étudiant en master 2 spécialisé en droit des affaires. Les stagiaires devront disposer de solides connaissances juridiques complétées, le cas échéant, par une double formation (école de commerce, IEP, université anglo-saxonne).

La maîtrise de l’anglais est impérative.

Diversity, Equity and Inclusion

To attract the best people, we strive to create a diverse and inclusive environment where everyone can bring their whole selves to work, have a sense of belonging, and realize their full career potential.
Our new enabled work model allows our people to have more flexibility in the way they choose to work from both the office and a remote location, while continuing to deliver the highest standards of service. We offer a range of family friendly and inclusive employment policies and provide access to programmes and services aimed at nurturing our people’s health and overall wellbeing. Find more about Diversity, Equity and Inclusion here.

We are proud to be an equal opportunities employer and encourage applications from individuals who can complement our existing teams. We strive to create an inclusive and accessible recruitment process for all candidates. If you require any tailored adjustments or accommodations, please let us know here.

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