STAGE 6 MOIS - Assistant qualité F/H/X - Grigny - JANVIER 2027

Coca-cola European Partners; Quartier Dédale; Sur place; EUR 12 000 - 16 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accès au CSE

Remboursement transports 75%

Coaching CV et entretiens

Vis ma Vie et parcours d’intégration

Suivi personnalisé

Résumé du poste

C Coca-cola European Partners recherche un(e) chargé(e) de mission qualité en usine à Grigny (Île-de-France). Vous piloterez des projets d’amélioration et contribuerez à la démarche qualité 4.0 tout en garantissant la sécurité des aliments et le respect des normes.

Vous travaillerez en autonomie, coordonnerez les équipes nettoyage et les prestataires, et apporterez votre support sur les évolutions réglementaires. Bac+5 exigé et sens du travail d’équipe.

Qualifications

• Bac+5 requis, idéalement avec une formation en qualité/sécurité des aliments.
• Bonne curiosité et sens de l’analyse pour identifier les risques et les axes d’amélioration.
• Capacité à travailler en autonomie sur des projets et à coordonner des intervenants.

Responsabilités

• Piloter un projet d’amélioration continue et contribuer à la démarche qualité 4.0.
• Garantir les aspects qualité et sécurité des aliments à fort impact au site de Grigny.
• Coordonner les missions de nettoyage en lien avec les équipes CCEP et les prestataires externes.
• Support dans le cadre de l’évolution des exigences réglementaires et du traitement des non-conformités.

Connaissances

Curieux

Bon sens relationnel

Autonome

Sens des responsabilités

Gestion de projet

Connaissance HACCP

Résolution de problème

Formation

Bac+5

Description du poste

DES MISSIONS POUR SATISFAIRE TA SOIF DE DÉCOUVERTE

Au sein de l’usine de production de Grigny et plus particulièrement du service Qualité, tes missions seront d’être en support sur différents sujets fondamentaux :

Pour ce faire tu seras garant sur des missions qualités et sécurités des aliments a fort impact pour le site de production :

• Pilotage d'un projet d'amélioration continue
• Poursuivre l’implémentation de la démarche qualité 4.0 (la rationalisation des autos contrôles qualités).
• Être pilote des activités de nettoyage en coordonnant les missions de nos équipes CCEP et les missions des prestataires externes.
• Être de support dans la cadre de la remise en conformité de l’évolution des exigences réglementaires

Tu seras amené également à apporter ton support aux superviseurs qualité sur diverses missions (traitement de non conformités, réclamations consommateurs, formation, support sur les projets en cours, etc)

LE MIX GAGNANT POUR NOUS REJOINDRE

• Bac+5
• Curieux
• Tu as un bon sens du relationnel et souhaite travailler en usine
• Souhait de découvrir le travail de terrain avec un goût pour l'usine
• Tu es apte à travailler en autonomie et avez le sens des responsabilités
• Appétence pour la gestion de projet
• Connaissance des méthodes d'analyse de risque (HACCP) et de résolution de problème (RCA, 5pourquoi, 5M)

LES AVANTAGES QUI FONT LA DIFFERENCE

• Rémunération allant de 1050€ à 1400€ (Brut)/mois en fonction du niveau d'études.
• 1,42 jours d’absences autorisées payées/mois

• Accès au CSE
• Remboursement Transports en commun à 75%
• Intégration et suivi personnalisé tout au long de ton parcours, sessions de coaching CV et entretien d’embauche, présentations métiers, Vis ma Vie, etc…

LES ETAPES DU PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un entretien RH au téléphone pendant 15 minutes un pour confirmer ta motivation, valider tes compétences clés et vérifier ta disponibilité — bref, s’assurer que le poste et toi, c’est un vrai match !

1. Un entretien avec ton futur manager en visioconférence ou présentiel, orienté sur tes compétenceset les missions proposées.

Mais c’est surtout ta personnalité, ton état d’esprit et ta motivation pour nous rejoindre qui feront la différence !