Sous-Chef Jardinier F/H - Peronne

Commonwealth War Graves Commission

Péronne

On-site

EUR 24,000 - 32,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Mutuelle
Prévoyance
13ème mois après 6 mois d’ancienneté

Job summary

La Commonwealth War Graves Commission recherche un Sous-Chef Jardinier F/H pour superviser une équipe de jardiniers et garantir l’entretien des cimetières et mémoriaux de la zone France.

Le poste exige autonomie, capacité d’encadrement et respect des procédures HSE, avec 35h annualisées et modulation selon planning interne. Mutuelle, prévoyance et 13e mois après 6 mois d’ancienneté sont proposés.

Qualifications

  • Expérience significative dans travaux horticoles en autonomie.
  • Connaissance du pack MS Office et Internet, ou volonté d’apprendre.
  • Capacité à communiquer efficacement, bonne capacité d’écoute.
  • Capacité à prendre des décisions et à assumer la responsabilité de ses actes.
  • Alignement et adhésion aux valeurs CARE de la Commission : Commitment, Ambition, Respect, Excellence.
  • Respect des règles de santé et sécurité au travail.

Responsibilities

  • Participe à toutes les activités manuelles de l'équipe.
  • Aide à identifier les travaux d’entretien nécessaires et veiller à l’exécution conforme au programme.
  • Contribue au développement de l'équipe et évalue le niveau de performance du personnel.
  • Informe le Chef Jardinier ou le Chef Jardinier principal de tout défaut ou souci dans l’environnement des cimetières ou mémoriaux.
  • Contribue à l’élaboration du programme annuel de rénovation et organise le travail en fonction des recommandations.
  • Assiste le chef d’équipe lors des réunions et informe les visiteurs.

Skills

Autonomie
Communication
Gestion du temps
Leadership
Formation continue

Tools

MS Office
Internet

Job description

Nous recherchons un Sous-Chef Jardinier F/H pour rejoindre les équipes de la Commonwealth War Graves Commission (CWGC) qui honore et entretient le souvenir des 1,7 million d’hommes et de femmes des forces du Commonwealth qui sont morts lors de la Première et de la Seconde Guerre mondiale. Nos travaux commémorent les victimes de la guerre, depuis la construction et l’entretien de nos cimetières et mémoriaux en 23 000 endroits dans plus de 150 pays, jusqu’à la conservation de nos nombreux documents et archives. Nos valeurs et objectifs, définis en 1917, sont aussi pertinents aujourd’hui qu’ils ne l’étaient il y a 100 ans.

Lieu:Groupe de Péronne situé à Rue Victor Hugo, Péronne, Hauts de France 80200

Salaire: A déterminer selon profil

Avantages:Mutuelle - Prévoyance - 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté

Tempsde travail :35h annualisées avec modulation du temps de travail variant entre 35h et 42,5h par semaine selon planning défini en interne. Compensation en RTT.

Description du Poste :

Apporte son soutien au/à la Chef(fe) Jardinier ouChef(fe) Jardinier principal(e) dans la gestion quotidienne d'une équipe mobile dejardiniers, chargés de réaliser le programme d'entretien horticoledes cimetières et mémoriaux situés dans une zone géographique donnée, dans lerespect des objectifs et des normes fixés par la Commission, et dans le cadred'une gestion aussi efficace et économique que possible.
Le poste exige un bon équilibre entre l'exécution de certaines activitésde supervision et de management quotidien, et le travail manuel horticole.

Les missions :

  • Participe à toutes les activités manuelles de l'équipe.
  • Aide à identifier, avec le/la Chef(fe) Jardinier ou Chef(fe) Jardinier principal(e), les travaux d'entretien nécessaires pour maintenir le niveau d'excellence attendu. Veille à ce que le programme de travail soit exécuté par l'équipe conformément aux normes de la Commission.
  • Contribue au développement de l'équipe et aide à identifier le niveau de performance du personnel.
  • Notifie au/à la Chef(fe) Jardinier (ou Chef(fe) Jardinier principal(e) en son absence), tout défaut structurel constaté. Informe son supérieur de tout projet d'aménagement futur ou en cours dans l'environnement de l'un des cimetières ou mémoriaux de son secteur, ainsi que de tout problème d'entretien ou de détérioration.
  • Contribue à l'élaboration du programme annuel de rénovation géré par son supérieur.
  • Prend les premières mesures en cas de vandalisme ou de dommages auprès des autorités publiques et informe son Chef(fe) Jardinier (ou Chef(fe) Jardinier principal(e) en son absence), et le département administratif de la zone France dès qu'il est constaté.
  • Peut être amené(e) à représenter occasionnellement la Commission lors de réunions ou de cérémonies extérieures.
  • Informe et guide les visiteurs.
  • Participe généralement à toutes les activités pertinentes, selon les besoins et les instructions.
  • Respecte les règles et procédures de santé et de sécurité dans l'exercice de ses fonctions.
  • Aide le/la Chef(fe) Jardinier ou Chef(fe) Jardinier principal(e) à organiser le travail de l'équipe en fonction des recommandations et des exigences des supérieurs hiérarchiques, en discutant avec eux de la répartition du travail.
  • Joue un rôle actif dans l'intégration de nouveaux jardiniers permanents ou temporaires dans l'équipe.
  • Informe immédiatement le/la Chef(fe) Jardinier ou, en son absence, le/la Chef(fe) Jardinier Principal(e), de tout problème ou difficulté concernant l'équipe.
  • Assiste le chef d'équipe lors des réunions régulières d'équipes.

Profil recherché :

  • Expérience significative dans la réalisation de travaux horticoles en autonomie.
  • Connaissance de l'outil informatique et des logiciels du pack MS Office et Internet, ou volonté d'apprendre.
  • Aptitude à communiquer efficacement, bonne capacité d’écoute.
  • Capacité à prendre des décisions et à assumer la responsabilité de ses actes.
  • Capacité d’organisation et de gestion du temps.
  • Volonté de s’engager en termes de formation et de développement professionnel.
  • Un alignement et une adhésion aux valeurs de la CommissionCARE: Commitment (Engagement), Ambition, Respect, Excellence.
  • Responsabilité en matière de santé et de sécurité pour soi-même et pour les autres.
  • Permis B en cours de validité.

La création d’un environnement diversifié est pour nous une source d’enrichissement de notre organisation et de renforcement de notre mission. Toutes les candidatures sont les bienvenues. Rejoignez notre environnement inclusif dans lequel chaque individu est apprécié à sa juste valeur.

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