Sales Account Executive - Belgique & Suisse

RusHour; France; Hybride; Confidentiel; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Commissions généreuses

Mix intelligent Inbound / Outbound

Volume important de leads qualifiés

Possibilités d’évolution rapides

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en optimisation des ventes recherche un Sales Account Executive motivé. Vous serez responsable du traitement des leads inbound et des actions outbound tout en pilotant le cycle de vente. Une forte motivation commerciale et une capacité de conviction au téléphone sont indispensables. Ce poste offre des commissions généreuses et un environnement où la performance est récompensée, idéal pour ceux qui cherchent à maximiser leurs revenus.

Qualifications

• Très forte motivation commerciale.
• À l’aise au téléphone avec une véritable capacité de conviction.
• Capacité à apprendre vite et à s’adapter à un environnement dynamique.
• Mentalité axée sur les résultats et la performance.
• Autonomie, discipline et fiabilité.
• Expérience en vente B2B / closing / cold call appréciée, mais non indispensable.

Responsabilités

• Traiter et closer des leads inbound qualifiés.
• Réaliser des actions outbound ciblées.
• Qualifier rapidement les besoins business des restaurateurs.
• Présenter les offres RusHour et leur valeur ajoutée.
• Piloter l’ensemble du cycle de vente.
• Mettre à jour le CRM et suivre rigoureusement le pipe.
• Atteindre et dépasser des objectifs de signatures mensuelles.
• Monter rapidement en compétence sur nos offres, notre marché et nos outils.

Connaissances

Motivation commerciale

Capacité de conviction

Adaptabilité

Orienté résultats

Vente B2B

Description du poste

RusHour est un entreprise B2B spécialisée dans l’optimisation des ventes en livraison pour les restaurants (Uber Eats, Deliveroo, etc.).

Nous avons accompagnés déjà plus de 5000 restaurants et disposons d’une très forte capacité de génération de leads qualifiés, grâce à nos outils internes, nos campagnes et notre expertise marché.

Dans ce contexte, nous renforçons notre équipe commerciale avec des Sales Account Executives orientés performance, capables de gérer à la fois de l’inbound qualifié et de l’outbound structuré.

👉 Environ 30 % des leads sont entrants, le reste provient de campagnes outbound ciblées.

Vos missions

• Traiter et closer des leads inbound qualifiés (demandes entrantes, prospects chauds).
• Réaliser des actions outbound ciblées (cold calls, relances, follow-ups).
• Qualifier rapidement les besoins business des restaurateurs.
• Présenter clairement les offres RusHour et leur valeur ajoutée.
• Piloter l’ensemble du cycle de vente : contact → qualification → closing.
• Mettre à jour le CRM et assurer un suivi rigoureux du pipe.
• Atteindre et dépasser des objectifs de signatures mensuelles.
• Monter rapidement en compétence sur nos offres, notre marché et nos outils.

Vos compétences

• Très forte motivation commerciale : tu veux vendre, performer et gagner de l’argent.
• À l’aise au téléphone, avec une vraie capacité de conviction.
• Capacité à apprendre vite et à t’adapter à un environnement en mouvement.
• Mentalité orientée résultats et performance.
• Expérience en vente B2B / closing / cold call appréciée, mais pas indispensable.
• Autonomie, discipline et fiabilité.

👉 Ce poste est idéal pour des profils qui veulent être rémunérés à la hauteur de leur engagement.

Avantages

• Commissions généreuses et totalement déplafonnées.
• Mix intelligent Inbound / Outbound (pas de prospection à l’aveugle).
• Volume important de leads qualifiés disponibles en continu.
• Offres éprouvées, marché clair et besoin réel côté clients.
• Organisation structurée : scripts, CRM, process, accompagnement.
• Possibilités d’évolution rapides pour les profils performants.
• Environnement exigeant mais méritocratique : la performance est récompensée.

Si tu es motivé, que tu apprends vite et que tu veux évoluer dans un environnement où tes résultats déterminent directement tes revenus, RusHour est fait pour toi.

Candidature simple, process rapide et orienté action.

Ici, on juge sur les faits, pas simplement sur le CV.