SaaS Account Executive – Grands Comptes (Remote)

Bealink; Île-de-France; Hybrid; EUR 60,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail après intégration

Intéressement

Plan d'épargne salariale

Transports pris en charge 75%

Forfait mobilité durable

Évènements collaborateurs

Cafés et boissons

Job summary

Bealink, acteur Edtech français, recherche un Account Executive pour piloter le développement commercial auprès de grands comptes et prospects.

Vous travaillerez en collaboration avec les équipes Avant-Vente, Marketing et Produit pour proposer des solutions LMS/LXP/TMS adaptées aux enjeux RH et IT. Télétravail possible après la période d’intégration, avec des opportunités d’évolution et d’un reporting précis via Hubspot.

Qualifications

• 5 à 10 ans d’expérience dans la vente de solutions SaaS/BtoB, idéalement auprès de directions RH, Formation, IT ou métiers.
• Expérience de la vente complexe en cycle long auprès de grands comptes.
• Connaissance des enjeux de formation, digital learning, talent management ou SIRH est un plus.

Responsibilities

• Identifier et prospecter de nouveaux comptes (secteur privé ou public).
• Qualifier les besoins et positionner les offres Bealink (LMS, LXP, TMS).
• Construire des propositions de valeur adaptées (métiers, RH, IT).
• Piloter l’ensemble du cycle de vente (découverte, démo, proposition, soutenance, closing).
• Coordonner les ressources internes (Avant-Vente, juridique, partenaires) pour maximiser la transformation.
• Contribuer aux réponses aux appels d’offres avec le support des experts AV.
• Reporter dans Hubspot (pipeline, forecast, activité).
• Participer à des événements professionnels (salons, webinaires, clubs utilisateurs).

Skills

SaaS B2B

Grands Comptes

Négociation

Prospection

Vente complexe

HubSpot

Anglais professionnel

Tools

HubSpot CRM

Job description

Bealink, acteur Edtech français, recherche un Account Executive pour piloter le développement commercial auprès de grands comptes et prospects.

Vous travaillerez en collaboration avec les équipes Avant-Vente, Marketing et Produit pour proposer des solutions LMS/LXP/TMS adaptées aux enjeux RH et IT. Télétravail possible après la période d’intégration, avec des opportunités d’évolution et d’un reporting précis via Hubspot.