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Résumé du poste
Une entreprise en pleine croissance, basée à Paris, recherche un(e) Responsable des ressources humaines. Ce poste crucial requiert une expertise en gestion de la paie, ainsi qu'une stratégie RH visant à attirer et fidéliser les talents. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience dans la restauration ou l'hôtellerie, et des compétences solides en droit social. Une rémunération attractive entre 55 k€ et 65 k€, ainsi que des avantages comme 50 % de remboursement de transport et une mutuelle, sont offerts.
Qualifications
Minimum 5 ans d'expérience en gestion des ressources humaines dans le secteur de la restauration ou de l'hôtellerie.
Maîtrise des outils logiciels de paie et de planification.
Connaissance approfondie du droit social et de la convention collective HCR.
Responsabilités
Gérer la paie pour 120+ collaborateurs avec conformité légale.
Développer la stratégie RH alignée sur les objectifs du groupe.
Garantir le bien-être au travail et prévenir les RPS.
Connaissances
Gestion des ressources humaines
Droit social
Leadership
Gestion de la paie
Agilité opérationnelle
Formation
Bac+5 en ressources humaines ou domaine similaire
Outils
Silae (ADP/Sage)
Skello
Combo
Description du poste
Une entreprise en pleine croissance, basée à Paris, recherche un(e) Responsable des ressources humaines. Ce poste crucial requiert une expertise en gestion de la paie, ainsi qu'une stratégie RH visant à attirer et fidéliser les talents. Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience dans la restauration ou l'hôtellerie, et des compétences solides en droit social. Une rémunération attractive entre 55 k€ et 65 k€, ainsi que des avantages comme 50 % de remboursement de transport et une mutuelle, sont offerts.
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