Responsable Recrutement Ingénieurs – Grenoble, Impact & Innovation

agap2

Grenoble

Sur place

EUR 42 000 - 54 000

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Résumé du poste

agap2 Grenoble recherche un(e) chargé(e) de recrutement pour piloter le recrutement des ingénieurs consultants et assurer le lien entre candidats et managers, au sein d’une agence à taille humaine.

Vous développez le sourcing, réalisez les entretiens, suivez les processus et proposez des stratégies RH, en collaboration avec les managers et la Direction RH. BAC+5 RH ou commerce et expérience significative indispensable; priorité à l’inclusion et à la diversité.

Qualifications

  • Formation BAC+5 en Ressources Humaines ou en école de commerce et recherche d’opportunité challengeante orientée résultats.
  • Expérience significative dans le domaine du recrutement et orientation résultats.
  • Environnement de travail dynamique et stimulant ; engagement envers l’inclusion et la diversité.

Responsabilités

  • Réaliser le sourcing et la préqualification téléphonique des candidats.
  • Réaliser les entretiens avec les candidats en autonomie.
  • Assurer le suivi des processus de recrutement.
  • Proposer des stratégies de recrutement (processus, communication externe et interne, outils).
  • Effectuer les reporting à la Direction RH (référentiels).
  • Remettre et procéder à la signature des contrats des candidats retenus.
  • Suivi du rythme d’entretiens sur la Business Unit.

Connaissances

Sourcing candidats
Entretiens téléphoniques
Entretiens individuels
Reporting RH
Cooptation LinkedIn

Formation

BAC+5 en Ressources Humaines

Outils

LinkedIn Recruiter

Description du poste

agap2 Grenoble recherche un(e) chargé(e) de recrutement pour piloter le recrutement des ingénieurs consultants et assurer le lien entre candidats et managers, au sein d’une agence à taille humaine.

Vous développez le sourcing, réalisez les entretiens, suivez les processus et proposez des stratégies RH, en collaboration avec les managers et la Direction RH. BAC+5 RH ou commerce et expérience significative indispensable; priorité à l’inclusion et à la diversité.

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