Responsable Pôle Paie-RH – Leadership & Projets

Informateur Judiciaire; France; Hybride; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants

Intéressement et participation

Plan Epargne Entreprise

Compte Epargne Temps

Compte Epargne Retraite

Avantages CSE

Prime cooptation

Prime apport nouveau client

Résumé du poste

TGS France est un groupe français proposant une offre globale de services et de conseils pour faciliter la gestion, éclairer les choix et accélérer le développement des entreprises, dans le cadre d’une relation humaine et durable.

Le Responsable de pôle paie-RH (F/H) en CDI pilotera une équipe, apportera un soutien technique paie-RH et portera des projets du métier auprès de l’équipe et des clients, avec des perspectives de mobilité interne et de télétravail partiel.

Qualifications

• Diplôme en gestion de la paie exigé.
• Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire en cabinet comptable.
• Aptitude au management d’équipe et à la communication.

Responsabilités

• Soutenir techniquement la paie et les RH au sein de l’équipe.
• Mettre en place et suivre des indicateurs de gestion et piloter l’activité.
• Accompagner l’évolution des membres de l’équipe et porter la stratégie.
• Participer au développement commercial et signer des lettres de mission.
• Produire la paie et gérer l’administration du personnel.

Connaissances

Gestion de paie

Management d'équipe

Relations humaines

Communication

Formation

Diplôme spécialisé en gestion de la paie

Description du poste

TGS France est un groupe français proposant une offre globale de services et de conseils pour faciliter la gestion, éclairer les choix et accélérer le développement des entreprises, dans le cadre d’une relation humaine et durable.

Le Responsable de pôle paie-RH (F/H) en CDI pilotera une équipe, apportera un soutien technique paie-RH et portera des projets du métier auprès de l’équipe et des clients, avec des perspectives de mobilité interne et de télétravail partiel.