Responsable Point de Vente H/F

Groupe Cahors; Cahors; On-site; EUR 43,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

Carte essence

Carte affaires

Participation et intéressement

13e mois inclus et lissé sur 12 mois

Prime d'objectif annuelle pouvant atte

Job summary

PUM, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est à la recherche d’un manager pour piloter une équipe commerciale et logistique et assurer un service efficace auprès des clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs).

Vous contribuez à la satisfaction client et à la performance de l’entreprise en vous appuyant sur l’engagement des équipes et en développant des relations durables avec les clients. Vous veillez à la rentabilité et au reporting régulier.

Qualifications

• Expérience du pilotage d'un centre de profit et suivi des indicateurs de performance.
• Maîtrise des techniques de vente, de négociation et d'animation commerciale.
• Bonne connaissance de l'environnement BTP, négoce ou distribution professionnelle.
• Leadership et capacité à fédérer, accompagner et faire grandir une équipe.

Responsibilities

• Animer et guider une équipe commerciale et logistique de X personnes afin de garantir un service efficace auprès des clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs...).
• Faire de la satisfaction des clients et de la performance de l'entreprise une priorité en s'appuyant sur l'engagement des équipes.
• Être proche des clients – Aller à la rencontre de la clientèle et veiller à la satisfaction de ses attentes et de ses besoins.
• Développer des relations solides et durables avec les clients en étant à leur écoute et en proposant des solutions adaptées.
• Mettre en place des stratégies commerciales visant à fidéliser les clients existants et à conquérir de nouveaux clients.
• Garantir les résultats et la rentabilité du point de vente.
• Analyser les performances commerciales et financières et assurer un reporting régulier auprès du Responsable de Secteur.
• Exploiter les analyses réalisées afin d'ajuster les stratégies et d'améliorer les résultats.

Skills

Leadership

Gestion d'équipe

Orientation client

Négociation

Animation commerciale

Job description

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

CDI - Statut cadre

Fourchette de rémunération (avantages inclus) : 43 000€ - 52 000€

Rémunération fixe : 35 000€ brut annuel (13e mois inclus et lissé sur 12 mois)

Prime d'objectif annuelle pouvant atteindre jusqu'à 25% du salaire fixe

Véhicule de fonction, carte essence, carte affaires

Participation et intéressement (en moyenne 2 mois de salaire en plus)

Manager et accompagner les équipes

• Animer et guider une équipe commerciale et logistique de X personnes afin de garantir un service efficace auprès des clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs...).
• Faire de la satisfaction des clients et de la performance de l'entreprise une priorité en s'appuyant sur l'engagement des équipes.
• Être proche des clients – Aller à la rencontre de la clientèle et veiller à la satisfaction de ses attentes et de ses besoins.
• Développer des relations solides et durables avec les clients en étant à leur écoute et en proposant des solutions adaptées.
• Mettre en place des stratégies commerciales visant à fidéliser les clients existants et à conquérir de nouveaux clients.

Piloter le compte de résultat

• Garantir les résultats et la rentabilité du point de vente.
• Analyser les performances commerciales et financières et assurer un reporting régulier auprès du Responsable de Secteur.
• Exploiter les analyses réalisées afin d'ajuster les stratégies et d'améliorer les résultats.

Compétences incontournables :

• Leadership et capacité à fédérer, accompagner et faire grandir une équipe.
• Forte orientation client et sens du service pour développer durablement l'activité.
• Expérience du pilotage d'un centre de profit et suivi des indicateurs de performance.
• Maîtrise des techniques de vente, de négociation et d'animation commerciale.
• Bonne connaissance de l'environnement BTP, négoce ou distribution professionnelle.
• Pour être sûr de ne rien oublierCe poste peut être un tremplin vers des responsabilités élargies, notamment des fonctions de Responsable d'Agence ou de Secteur au sein de notre réseau ou du groupe Saint Gobain.

On vous en dit plus sur nous

PUM, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est une entreprise de 1500 collaborateurs répartis dans plus de 210 points de vente partout en France, au service de 80 000 clients professionnels du bâtiment, des travaux publics et de l'aménagement extérieur.

L'eau arrive à votre robinet, l'énergie alimente les bâtiments, les réseaux de télécommunication nous connecte au quotidien... Chez PUM, nous sélectionnons et distribuons les produits et solutions qui rendent tout cela possible. En tant que négoce, nous jouons un rôle clé de conseil, de réactivité et de proximité sur le terrain.

Rejoindre PUM, c'est intégrer une entreprise ancrée localement, tout en bénéficiant de la force du Groupe Saint-Gobain, leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. Ici, chacun a un rôle concret dans les projets de ses clients et peut évoluer au sein d'un groupe reconnu.